Competency Mapping & Development
Setiap organisasi memiliki kekhasan baik dilihat dari bagaimana manajemen mengelola usahanya, memilih karakter manusia-manusia yang menjadi kunci sukses bersaingnya perusahaan dalam jangka panjang. Faktor intelektual saja saat ini tidak menjamin seseorang mampu berkarir dalam perusahaan.Terdapat tata nilai, budaya organisasi yang menjadikan orang tertentu berhasil menduduki posisi dan menjadi kunci mengawal kesuksesan dan daya saing organisasi.
Pelatihan ini akan memberi bekal pemahaman dan ketrampilan praktis bagaimana memahami kompetensi karyawan secara menyeluruh, dan memastikan bahwa karyawan-karyawan dengan kompetensi yang paling sesuai dengan kebutuhan organisasi menduduki posisi mereka secara optimal dalam jangka pendek maupun dalam jangka panjang.
Materi Bahasan:
- Busines Values and Organization Culture
- Job Qualification Analysis (Job Description, Specification, Standard)
- Job and Task Analysis Tools
- Job Grading and The Competency Levels Mapping
- Job Description Competency Dictionary Development
- Job Specification and Job Standard Competency Dictionary Development
- Competency Mapping Evaluation
- Principles of Assessment Centers Development
Metode Training:
- Interactive Learning
- Cases Development
- Group Discussion
- Role Playing
- Personal /Individual Assessment
- Videos and others
Target peserta: Supervisor hingga Manager
Pembicara:
- Ir. Prima Haris, MBA
- Drs. Wahyu Kurnia, Psi
Tanggal:
- 6 – 7 September 2018
Jam Pelaksanaan:
09.00 – 16.00 WIB
Tempat:
Graha Mustika Ratu Lt 6
Jln. Gatot Subroto Kav.74-75
Jakarta 12870
Harga:
RP. 3.200.000,- nett/orang/program
include: handout materi, sertifikat, coffee break, 1x lunch
Diskon 10% untuk pendaftaran seminggu sebelum training ATAU Buy 2 get 1 free (cukup membayar Rp. 6.400.000 untuk pendaftaran 3 orang dari satu perusahaan untuk 1 program yang sama).
