Design Gaji di Tahun Naga

Design Gaji di Tahun Naga

Tanggal
29 Maret 2012

Jam Pelaksanaan
09.00 – 16.00 Wib

Tempat
Aryaduta Hotel Semanggi/Patrajasa Building

Pembicara / Fasilitator
HARI SUDARMAJI
Praktisi bisnis yang sudah berpengalaman. beliau pernah bekerja di beberapa perusahaan besar seperti SGV-Utomo/Arthur Andersen, MAS Consulting Optima, Coca Cola Company, PT Borsumij Wehry

Harga
Rp. 1.750.000,-/org
EARLY BIRD hanya Rp. 1.500.000,-/org pendaftaran sebelum 24 Maret 2012 termasuk sertifikat, makalah, 2x coffee break dan Lunch.

Tujuan :
Menjelang pergantian tahun baru tionghoa alias imlek, banyak perubahan yg terjadi tentunya. Tahun Naga air merupakan tahun yang mampu mendatangkan bagi beberapa sektor bisnis. Namun, bagaimana pengaruhnya terhadap design gaji di tahun ini? Seiring dengan berkembang pesatnya pula kemajuan dalam bidang dunia usaha, teknologi dan praktek manajemen maka para praktisi HR dituntut untuk memahami dan mengerti dalam mengimplementasikan system kompensasi dan remunerasi yang selalu update.

Materi

1. Tren Gaji di Tahun Naga
2. Strategi Menyusun Gaji
3. 5 Konsep Sistem Remunerasi
4. Job Analysis
5. Salary Survey
6. Opportunity Cost
7. HR Risk Management
8. Strategi Negosiasi Gaji
9. Studi Kasus

Wajib diikuti oleh
Junior dan Senior staf, Supervisor serta Manager Human resources Division, Para Praktisi HR dan Para Professional yg ingin mendalami mengenai design gaji.