How to Make Workload Analysis
MATERI
- Definisi Workload
- Manfaat Workload Analysis
- Pengelolaan SDM
- Apa yang dikerjakan HR
- HR Strategic
- Integrating Human Capital to Organizational Strategy
- Tuntutan Tata Kelola SDM
- Bagaimana Menghitung FTE
- Efficient VS Effective
- Process Base
- Process Assessment Base Activity
- Effective Working
- Proses Assesmen Process Base
- Benefit dari Improvement
- Underload
- Overload
- Recruitment
- Workforce Planning
SASARAN
Untuk peramalan/proyeksi terhadap kebutuhan tenaga kerja untuk periode tertentu untuk melakukan analisa terhadap kemampuan tenaga kerja yang sekarang untuk memenuhi kebutuhan yang akan datang. Memungkinkan perusahaan untuk melakukan pengurangan karyawan atau penyesuaian lewat transfer intern atau ekspansi atau Man Power Planning.
PESERTA
Mereka yang memiliki Peran, Fungsi serta Tanggungjawab sebagai Pengambil Keputusan dalam Unit Bisnis dan Department menjadi Kunci dalam Pergerakan Perusahaan. Seperti Para Manager SDM, Kepala Bagian kepegawaian (Kabag), dan Kepala Sub Bagian (Kasubag) atau pemimpin perusahaan sekalipun.
METODE
(Game, Case Study, Interactive Discussion & Unit Assessment Presentation) membuat pelatihan akan berjalan dinamis dan penuh hiburan namun tetap memotivasi peserta.
