Human Resource Management for Non HR Manager

Human Resource Management for Non HR Manager

Tanggal
21 – 22 Juni 2010

Jam Pelaksanaan
08.30 – 16.00

Tempat
Hotel /Pusat Pelatihan

Pembicara / Fasilitator
Tri Warsono, MM, CT NLP, CHt.

Harga
Rp 2.500.000,-/ peserta
(sudah termasuk Coffee Break + Lunch, modul dan sertifikat)
Bonus: Flashdisk 4 GB Berisi Materi Training

Training Description :
Dalam memimpin sekelompok orang dalam satu Departemen, rasanya kok tidak masuk akal untuk menghindar dari tanggung jawab dalam memahami bagaimana mengelola SDM yang ada di Departemen tersebut. Keberhasilan dalam mengelola mesin produksi tidak bisa dilepaskan dengan keberhasilan dalam mengelola SDM yang menjalankan mesin produksi tersebut. Sebagai pemegang kendali mesin produksi maka seorang Pimpinan Departemen Non HR juga dituntut untuk bertanggung jawab atas kualitas kinerja SDM yang ada dibawah tanggung jawabnya.
Pelatihan ini akan membahas bagaimana mengelola SDM yang efektif, Efisien dan Strategis sehingga dapat mencapai target Departemen yang telah ditetapkan.

Tujuan dan Manfaat Pelatihan
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan:
1.Dapat menjelaskan posisi SDM dalam sistem pengelolaan perusahaan secara keseluruhan.
2.Dapat menjelaskan Strategic HRM.
3.Dapat menjelaskan berbagai HRM Tools.

Materi
1.Target dan KPI Perusahaan
2.Target dan KPI Departemen pendukung
3.Output dari seorang karyawan
4.Perbedaan SDM dan Mesin Produksi
5.HRM in Non HR Department
6.KPI Based HRM
7.Tipe kepribadian / temperamen individu karyawan
8.Mengembangkan kualitas SDM
9.Pasal-pasal penting UU dan peraturan ketenagakerjaan.
10.Performance Management System
11.Organisation Development & Job Analysis

Metode Pelatihan

1. Pemaparan materi menggunakan modul yang disesuaikan dengan output/ tujuan pelatihan ini.
2. Penyampaian materi diberikan dengan metode pengalaman, sehingga dapat sesuai dengan kondisi lingkungan kerja di perusahaan Anda.
3. Pemaparan materi menggunakan media Visual, Auditory, dan Kinestethic peserta.
4. Penyampaian materi selalu dibawakan dengan pendekatan Spiritual dan Emotional.
5. Penyampaian materi untuk menciptakan persepsi baru yang dapat merubah mindset dan pemahaman peserta pelatihan.

Wajib diikuti
Mereka yang menduduki jabatan Piminan di unit Non HR (Leader, Foreman, Supervisor, Manager)