Daftar SegeraJadwal Training Lengkap 2018
Jadwal Training Pelatihan :

Managing People (How to Manage change, Conflict and Difficult Employee in Work place)

Managing People (How to Manage change, Conflict and Difficult Employee in Work place)

Pendahuluan
Tahun 2001 Michael Hammer dan James Champy pernah menulis dampak “3 C”, yaitu bahwa perkembangan ekonomi global akan menjadi demikian dahsyat, dimana Customer (pelanggan) kini menjadi penentu,  Competition (kompetisi) semakin ketat, dan Change (perubahan) terjadi demikian cepatdan sulit diprediksi.

Ramalan itu kini menjadi kenyataan. Oleh karenanya dalam menghadapi perubahan  yang sedemikian cepat mesti diantisipasi dengan cara yang cepat dan tepat pula, baik dari aspek manajemen maupun aspek manusianya. Dari sisi manusia perusahaan mesti pandai-pandai menciptakan harmonisasi kerja, mengelola karyawannya yang berbakat, mengendalikan karyawannya yang bermasalah serta mengelola konflik internal sedemikian rupa sehingga proses dan dampak dari perubahan tersebut mengarah pada titik yang positif. Sebaliknya perusahaan perlu mendesain karakter Karyawan agar memiliki nilai-nilai yang  sesuai dengan nila-nilai perusahaan.

Untuk mengantisipasi perubahan pelatihan ini diperlukan bagi para praktisi SDM serta mereka yang dalam pekerjaan membawahi beberapa karyawan. Pelatihan ini dilaksanakan selama tiga hari dan dibawakan secara interaktif.
SasaranPelatihan

Setelah mengikuti pelatihan ini diharapkan peserta akan :

  • Memahami bahwa  perubahan tidak dapat dihindari,  maka yang harus dilakukan adalah menyelaraskan organisasi dengan gerak perubahan itu sendiri
  • Mengerti bagaimana mengelola karyawan yang berbakat agar dapat memberi kontribusi secara maksimal kepada perusahaan
  • Mampu mengelola konflik secara internal sehingga merubah potensi negative menjadi positif
  • Mengerti  benefits  apa saja  yang  tepat diberikan agar mampu memotivasi karyawan serta tepat sasaran.

Uraian Pokok Bahasan

  1. Proses  Pertumbuhan Organisasi,  From Good  to Great Company
  2. Persiapan Menyongsong Perubahan
    • Memperkecil resistensi perubahan
    • Kiat mengatasi penolakan perubahan
  3. Mendesain Karakter (karyawan) untuk Perubahan
    • Peran IQ – EQ dan PQ
    • Mengubah Frustasi menjadi Prestasi
    • Membangun Sistim Keyakinan
  4. Mengupas Teori Motivasi Untuk Keberhasilan suatu Usaha
    • Teori Motivasi
    • Perilaku dan Perubahan
  5. HANDLING CONFLICT AND DIFFICULT PEOPLE
    • Conflict Management
    • Bagaimana Mengenali Karyawan Bermasalah
    • Cara menghadapi Karyawan Bermasalah
    • Karyawan Bermasalah  atau Hubungan Bermasalah
  6. TALENT MANAGEMENT & FLEXI BENEFITS
    • The right man on the right place
    • Identifying Employee Potential and Performance
    • Career and Talent Development
    • Succession Planning
  7. MENGELOLA WAKTU DAN MEMPRIORITASKAN PEKERJAAN
    • Prinsip dan Konsep Manajemen Waktu
    • Mengelola Aktivitas berdasarkan Manajemen Waktu
    • Mengurangi Stress dan Meningkatkan Produktivitas

Lead Trainer :
Sih Hartono, SE. MM
Adalah praktisi HRD yang sudah belasan tahun menggeluti bidang Human Resources Management dan pernah menjabat sebagai senior manager HR & GA di suatu perusahaan swasta nasional, dengan jumlah karyawan diatas limabelas ribu orang, memiliki pengalaman sebagai profesional HR di beberapa industri selama lebih dari 15 tahun. Beberapa Skills dan expertise beliau diantaranya : HR Management, Personell dan GA, HR Budgeting, Designing Job Grading, Salary Structure dan Industrial Relation. Dengan pengalaman dan expertise yang ia miliki dibuktikan dengan pengalamannya sebagai trainer dan HR consultant untuk berbagai perusahaan seperti ASTRA Training Center, Mulia Industrindo Tbk, Lembaga Pengembangan Tenaga Kerja, PT. Narumi Indonesia, PT. Toyobesq PPI, PT Lintec Indonesia, PT. Mulia Industrindo Tbk. Dll.

Investasi :

  • Rp. 5.000.000, (3 Days) –  Belum Termasuk penginapan ( termasuk Souvenir, flask disk, materi hand-out dan CD modul, 2x coffee break, makan siang dan sertifikat )
  • Rp. 6.500.000, (3 Days) –  Sudah Termasuk penginapan Selama 3 Hari Di Hotel Santika dan Sudah Termasuk Souvenir, flask disk, materi hand-out dan CD modul, 2x coffee break, makan siang dan sertifikat )

 

Registrasi Tidak Mengikat
  1. Judul Training di atas bisa dijadikan sebagai topik INHOUSE TRAINING. Jika Anda membutuhkan bantuan free konsultasi bisa hubungi 0851-0197-2488/ 0899-812-1246
  2. (required)
  3. (valid email required)
  4. (required)
  5. (required)
  6. (required)
  7. (required)
  8. Mohon untuk tidak memesan tiket perjalanan / akomodasi penginapan sebelum ada kepastian training akan berjalan.
  9. (valid email required)
  10. PENTING : Harga dan Silabus Training sewaktu-waktu bisa berubah. Disesuaikan dengan kondisi terakhir. Jadi MOHON baca email PENAWARAN yang dikirimkan dari Mitra Info Seminar
 

cforms contact form by delicious:days

 

Silahkan Berbagi :
Jika jadwal yang Anda cari sudah terselenggara (terlewat). Silahkan hubungi kami untuk permintaan jadwal terbarunya di 0899-812-1246