Jadwal Training 2024

Manajemen Sumber Daya Manusia (HR Management) JAKARTA

 

Manajemen Sumber Daya Manusia (HR Management)

Date: 10-11 December 2015
Venue: Hotel Harris Tebet Jakarta
Tersedia program In-House Training. Hubungi kami untuk informasi lebih lanjut.

Workshop Leader
Eri Lestanto, SE, MBA.
Mengawali pendidikan di FEUI Extension Program, Jakarta, Management Accounting pada tahun 1987, dan melanjutkan program Master of Business Administration (MBA) 1994, Greenwich University Hawaii – USA, Human Resources Management.

Eri Lestanto mempunyai pengalaman lebih dari 35 tahun sebagai praktisi tingkat managerial, dimana 19 tahun menangani bidang manajemen sumber daya manusia di Mulia Group, PT.Trakindo Utama, dan PT. Pelayaran Pulau Laut, dll. Sebelum berkiprah dalam manajemen sumber daya manusia menangani bidang Akuntansi – Keuangan – Administrasi selama 14 tahun di PT. Pelayaran Pulau Laut, PT. Johnson & Johnson Indonesia, dan Badan Tenaga Nuklir Nasional (BATAN).

Eri Lestanto juga pernah menjadi trainer di PT. Telkom Indonesia untuk materi PPh Pasal 21, Pasal 26 dan Bea Meterai dan pelatihan internal di PT. Maskapai Pelayaran Pulau Laut, PT. Trakindo Utama dan Mulia Group – Divisi Property, Sejak tahun 2004 sebagai Consultant Paruh Waktu pada Yayasan Creative Indonesia dalam proyek Peraturan Perusahaan dan Standard Operasional Prosedure untuk PT. Tulang Bawang Jaya, dan anggota tim untuk proyek organization development (MATEL) serta organizational capacity assessment ( ABDSI ).

Selain bekerja dalam Perusahaan, beliau juga menjadi Dosen di beberapa universitas di Jakarta dari tahun 1995 – 2007. Menjadi seorang Trainer dengan menguasai beberapa topic: Manajemen Sumber Daya Manusia, Kepemimpinan & Ketenagakerjaan.

Pokok Bahasan

  1. Gambaran Umum Manajemen SDM
  2. Perencanaan SDM
  3. Rekrutmen dan Seleksi SDM
  4. Administrasi Kepegawaian
  5. Pelatihan dan Pengembangan
  6. Prinsip Analisa dan Evaluasi Pekerjaan
  7. Konsep Kompensasi dan Benefit
  8. Prinsip Manajemen Kinerja
  9. Hubungan Karyawan dan Industrial

Objective

  1. Mengerti dan memahami tujuan utama dari manajemen SDM bagi pekerja dan Perusahaan
  2. Memahami tentang fungsi – fungsi dari manajemen SDM yang perlu dilakukan oleh Perusahaan dengan baik dan benar
  3. Melaksanakan proses manajemen SDM sesuai dengan peraturan perundangan dan kebijakan manajemen perusahaan
  4. Meningkatkan keterampilan & produktivitas kerja manajemen SDM di Perusahaan secara efektif dan efisien

Sasaran

  1. Memahami sistimatika pengelolaan manajemen SDM secara baik dan benar
  2. Mengerti fungsi – fungsi manajemen SDM yang harus diimplementasikan secara efektif dan efisien guna meningkatkan produktiivtas
  3. Mengetahui proses recruitment, penilaian kerja, struktur penggajian di Perusahaan
  4. Mengerti proses penyelesaian hubungan industrial di perusahaan

Target Audience

  1. HR Manager / GA Manager
  2. Pimpinan departemen / staff HR yang ingin mengetahui lebih  dalam tentang GA
  3. Staff Industrial Relations
  4. Staff General Affairs

Investment Fee
Rp.4,500,000,
Rp.8,100,000, Registrasi 2 Peserta

Including: Course Material: hard copy, soft copy & flash disc, Free Wi-Fi, Certificate, Lunch & Coffee Break, Souvenir & Door Prize 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Tinggalkan komentar

Chat dengan kami
CV INFO SEMINAR
0899-8121-246