MASTERING TRAINING ACTIVITIES (Pelatihan Pra Syarat untuk
mencapai Tingkatan Black Belt Traner)
Tanggal
28 – 30 April 2015
11 – 13 Mei 2015
Jam Pelaksanaan
08.30 – 17.00 WIB
Tempat
Hotel Santika Bandung
Jl. Sumatera No. 52 – 54 Bandung
Pembicara / Fasilitator
MUHAMMAD ISMAN
Trainer, Konsultan, dan Praktisi Corporate Training yang
berpengalaman lebih dari 15 tahun di bidang managerial skill,
soft-skill, dan training competencies. Berpengalaman melatih dan
mengembangkan trainer secara berkesinambungan di 29 organisasi
meliputi BUMN, Kementrian, Perusahaan Multinasional, serta NGO.
Menjadi juri dalam ajang kontes trainer di perusahaan – perusahaan
dengan skala event nasional.
Muhammad Isman juga menjadi konsultan manajemen pelatihan perusahaan
serta turut merumuskan sistem dan kebijakan pelatihan di sejumlah
perusahaan terkemuka.
Beliau adalah Master Black-Belt Trainer dengan dedikasi lebih dari
10 tahun pada pengembangan dunia training di Indonesia, termasuk
mengembangkan kompetensi trainer secara ter-standar dan
me-redifinisi konsep implementasi corporate training.
Harga
Rp. 4.500.000,- per peserta, sudah termasuk fasilitas:
• Modul pelatihan
• Soft-copy training materials
• Training-Kit terdiri dari tas & alat tulis
• 3 x lunch
• 6 x coffee break
• Certificate of training completion
• Black Belt Trainer Coaching
Materi
Materi yang akan dibahas dalam pelatihan ini adalah sebagai berikut
:
1. TRAINING FUNDAMENTALS
2. PRINSIP TRANSFER VS PRINSIP CONTRUCTIVISM
3. BLOOM’S TAXONOMY DAN TUJUAN PELATIHAN
a. Cognitive (pemahaman)
b. Affective (perasaan, emosi)
c. Psychomotoric
4. MEDIA – MEDIA PELATIHAN
a. Slide & Flipchart
b. Film & Musik
c. Poster
d. Simulator (media – media simulasi / praktek)
5. MERANCANG AKTIVITAS PEMBELAJARAN COGNITIVE
a. Presentasi dan Diskusi Konstruktif
b. Formula Capital
c. Case Study & Lessons Brief
d. Evaluasi Pembelajaran Cognitive
6. MERANCANG AKTIVITAS PEMBELAJARAN PSYCOMOTORIC
a. Demonstrasi Cara – Hasil
b. Simulasi & Role Play
c. Evaluasi Pembelajaran Cognitive
7. MERANCANG AKTIVITAS PEMBELAJARAN AFEKTIF
a. Presentasi Reflektif
b. Story Telling
c. Simulasi & Role Play Reflektif
d. Evaluasi Pembelajaran Afektif
8. MENGEMBANGKAN LEARNING STRATEGY
Wajib diikuti oleh
Training ini sangat penting diikuti oleh:
• Internal / Corporate Trainer
• Professional / Public Trainer
• Consultant / Training Consultant
• Training Facilitator
• Kandidat Trainer
• Siapapun yang kerap ditugaskan untuk melatih di perusahaanya.
(PELATIHAN INI MERUPAKAN PELATIHAN PRA SYARAT UNTUK MENCAPAI
TINGKATAN BLACT BELT TRAINER.)
