Supervisory Leadership And Decision Making (BANDUNG)

Supervisory Leadership And Decision Making (BANDUNG)

Tanggal
15 – 17 Januari 2014
12 – 14 Februari 2014
12 – 14 Maret 2014
9 – 11 April 2014
12 – 14 Mei 2014
11 – 13 Juni 2014
8 – 10 Juli 2014
19 – 21 Agustus 2014
9 – 11 September 2014
13 – 15 Oktober 2014
12 – 14 Nopember 2014
10 – 12 Desember 2014

Tempat
Hotel Kagum Group Bandung (Golden Flower, Banana Inn, Grand Seriti, Carrcadin, Amaroossa, Grand Serela, Gino Feruci, Verona Palace, Malaka, Zodiac Taurus)

TRAINING DURATION :   3 hari

SASARAN TRAINING :
Setelah mengikuti training ini, peserta diharapkan:

1. Mengerti dan menyadari fungsi dan peranan mereka sebagai supervisor dalam hubungan dengan Manajemen  maupun kelompok kerja mereka
2. Mampu membangun perilaku dan kepribadian positif
3. Memahami prinsip-prinsip menghadapi masalah supervisi  bawahan serta individual
4. Memiliki  dasar – dasar kepemimpinan yang baik  untuk mengembangkan bawahan sehingga dapat berprestasi secara baik.
5. Memahami berbagai konsep yang terdapat dalam manajemen supervise
6. Memahami pola Pikir dan teknik pemecahan masalah dan pengambilan keputusan

CAKUPAN MATERI TRAINING :
1.    Manajemen Supervisi
a.    Dasar-dasar Manajemen
b.    Lingkup Kerja Supervisor
c.    The Role of Supervisor : Today & Future
d.    Prinsip dasar supervisi yang efektif
e.    Memecahkan Masalah dan Mengambil Keputusan
f.    Pendelegasian

2.    Leadership
a.    Dasar – dasar  kepemimpinan
b.    Supervisor leadership style
c.    Faktor penentu kepemimpinan
d.    Supervisor sebagai pengembang SDM
e.    Peran supervisor dalam meningkatkan kinerja bawahan
f.    Kepemimpinan dan  tingkat perkembangan bawahan
g.    Mengenal kepribadian bawahan
h.    Membangun hubungan harmonis dengan bawahan

3.    Peningkatan Kinerja secara Efektif dan Efisien
a.    Conflict Management
b.    Stress Management
c.    Time Management

4.    Moral dan Disiplin

5.    Communication Skill
a.    Teknik Komunikasi Efektif
b.    Assertive Skills
c.    Hambatan dalam berkomunikasi

6.    Motivation
a.    Teori dasar Motivasi
b.    Teknik Motivasi Efektif

7.    Umpan Balik
a.    Jenis umpan balik
b.    Umpan balik normative
c.    Pedoman umpan balik
d.    Umpan balik motivasi yang efektif

8.    Pengambilan Keputusan
a.    Pola pikir dalam pemecahan masalah dan pengambilan keputusan
b.    Teknik  dalam pemecahan masalah dan pengambilan keputusan

PARTICIPANTS :
Manajer, Asisten, Supervisor atau calon supervisor

INVESTATION PRICE/PERSON :    

1. Rp 5.950.000/peserta (bayar penuh)  atau
2. Rp 5.750.000/peserta (early bird, yang membayar 1 minggu sebelum training) atau
3. Rp 5.500.000/peserta (grup, untuk 3 peserta atau lebih dari 1 perusahaan yang sama)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS :
1.    Modul Training
2.    Flashdisk Training berisi materi training
3.    Sertifikat
4.    ATK: NoteBook dan Ballpoint
5.    T-Shirt
6.    Ransel
7.    Foto Training
8.    Ruang Training dengan fasilitas Full AC dan multimedia
9.    Makan siang dan 2 kali coffeebreak
10.    Instruktur yang Qualified
11.    Transportasi untuk peserta dari hotel penginapan ke hotel tempat training – PP (jika peserta minimal dari satu perusahaan ada 4 peserta)

INSTRUKTUR TRAINING
Ir. Iim Takwim, MM,  sarjana lulusan Universitas Pasundan adalah Ketua Program Studi Teknik Industri pada STT Jabar serta Lecture  of  Production System, Management Information System, Simulation System, Product Design System, Product Design of Facilities, Research of Operation,  System of  Performances  Analysis, Feasibility Study of  Industries, Inventory Control and Network Planning, Performance and Productivites of Management Industries. Begitu banyak  pengalaman  profesi beliau di berbagai  bidang  industri , antara lain :

1. Production System & Procedures Plan of Manufacturing   at PT. IPTN
2. Technical Staff  of Industrial Engineering Division at PT. IPTN (Sub-Contractors,   Off-Load and Industrial Domestic Guidance
3. Assisstant  Manager of HRD  of  Textile Industry
4. Manager of Production in Garments Industry at PT. Fit-U
5. Production Manager and Junior Consultan of ISO 9001

Berbagai  topic Training dan  Scientific Work beliau,  antara lain :

• Instructure Bar-chat and  Line Balancing Job Establishment and Grading System
• Awareness and Introduction of   ISO 9001 : 2000 (QMS)
• Junior of  Management Representative ISO 9001 : 2000 of Production
• Iron Casting Technology at IRDMMI/MIDC and JICA-Jepang
• Management Strategi and Competency
• Total Quality Management
• Logistic and Supply Change Management (SCM)
• Integreted System of Industrial Management
• Cost Of Project  and Tools Management
• Corporate Social Responsibility
• Six and Lean Sigma
• Competency Of Professional-SDM, serta banyak lagi lainnya.