Internal Audit Rumah Sakit (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Internal Audit Rumah Sakit (YOGYAKARTA) JADWAL 4 – 6 Agustus  2015 18 – 20  Agustus 2015 1 – 3 September 2015 8 – 10  September ... Baca Selengkapnya

Internal Audit Rumah Sakit (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Internal Audit Rumah Sakit (YOGYAKARTA)

JADWAL
4 – 6 Agustus  2015
18 – 20  Agustus 2015
1 – 3 September 2015
8 – 10  September 2015

LOKASI
Yogyakarta

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA
Yogyakarta >> IDR 6.500.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota 3 peserta | Diskon untuk pengiriman 3 peserta dari perusahaan yang sama
Luar Yogyakarta >> IDR 8.500.000,- (Non-Residential) |Minimal kuota 4 peserta.

DESKRIPSI
Agar rumah sakit Perjan mampu memberi pelayanan bermutu dan mampu bersaing secara sehat dengan rumah sakit swasta, semua petugas di rumah sakit harus mengubah sikap dan perilaku menjadi petugas yang trampil dan profesional. SPI yang bertugas memeriksa keuangan dan operasional rumah sakit, memberi saran perbaikan dan bertanggung jawab ke direksi. Dengan adanya SPI rumah sakit mampu meningkatkan mutu pelayanan dan mengembangkan manajemen agar lebih efisien dan efektip, terutama dalam pengelolaan dana. Sedangkan pelayanan yang baik dan bermutu dapat dilihat dari, waktu tunggu pasien lebih singkat, petugas medis lebih ramah dan lebih perhatian. Kegiatan pengawasan fungsional dan percepatan good governence di rumah sakit diperlukan mengingat dalam pandangan internasional Indonesia menduduki tempat pertama dalam korupsi.

Oleh karena itu dalam suatu RS dibutuhkan auditor yang mampu menyusun rencana audit yang lengkap dan jelas, prosedur dan instruksi kerja yang terdokumentasi serta memiliki kompetensi untuk menghasilkan laporan hasil audit secara benar dan tidak memihak yang harus dilengkapi dokumentasi dan komunikasi serta tindakan koreksi yang efektif dan tepat waktu. Hal ini dapat dicapai melalui kombinasi dari pendidikan, pelatihan serta pengalaman kerja Dalam rangka memahami kedudukan, tugas pokok, fungsi serta kegiatan audit internal dalam entitas Rumah Sakit maka perlu dilakukan peningkatan kompetensi melalui pelatihan Internal Audit Rumah sakit. Pelatihan ini dibuat untuk memahami pentingnya pengendalian intern suatu Rumah Sakit untuk mencegah dan mendeteksi adanya kelemahan, membedakan antara kelemahan dan hambatan serta kendala dan beberapa hal mendasar dan spesifik dalam pengendalian intern (internal control).

MATERI KHUSUS

  • Terminology internal audit rumah sakit (Audit Internal dalam RS)
  • Professional Audit rumah sakit (Fungsi dari Internal Auditor RS)
  • Corporate Governance rumah sakit
  • Internal Audit Service rumah sakit (konsep, teknik dan aplikasi audit internal RS)
  • Proses Audit Internal rumah sakit
  • Penilaian Resiko rumah sakit
  • Survey Pendahuluan Untuk Penugasan Audit rumah sakit
  • Audit Program rumah sakit (program dan laporan hasil audit rumah sakit)
  • Pembuktian rumah sakit (program audit dan pelaksanaan audit rumah sakit)
  • Kertas Kerja Audit (KKA) rumah sakit
  • Penyusunan laporan hasil audit terkait dengan temuan dan rekomendasi rumah sakit.

PESERTA
Semua Level Manager,Supervisor,dan Staff Rumah Sakit serta Institusi Pendidikan yang terlibat penyusunan kinerja perusahaan.

METODE
Presentation; Discussion; Case Study;Evaluation; Pre test & Post Test

FASILITAS
Hotel Berbintang; Sertifikat Training; Training Kit; Modul (Hard Copy + Soft Copy); 1x Lunch dan 2x Coffe Break; Souvenir; Transportasi Antar Jemput (minimal 2 orang dari perusahaan yang sama)

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Integrated Corporate Control (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Integrated Corporate Control (YOGYAKARTA) JADWAL 4 – 6 Agustus  2015 18 – 20  Agustus 2015 1 – 3 September 2015 8 – 10  September 2015 ... Baca Selengkapnya

Integrated Corporate Control (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Integrated Corporate Control (YOGYAKARTA)

JADWAL
4 – 6 Agustus  2015
18 – 20  Agustus 2015
1 – 3 September 2015
8 – 10  September 2015

LOKASI
Yogyakarta

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA
Yogyakarta >>IDR 6.500.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota 2 – 3 peserta l Diskon untuk pengiriman 3 peserta dari perushaan yang sama

DESKRIPSI
Saat ini organisasi sangat concern terhadap 4 (empat) hal yaitu Control, Risk Management, Governance & Assurance. Perkembangan ilmu pengetahuan tentang Internal Control dalam suatu organisasi sangat pesat. Hal ini terkait dengan kelemahan Internal Control  di organisasi yang sering dimanfaatkan oleh pihak internal maupun eksternal organisasi untuk melakukan kecurangan (fraud). Pasca krisis moneter beberapa tahun yang lalu telah memberi pelajaran betapa pentingnya system control yang efektif dan corporate governance harus dilakukan demi menyelamatkan organisasi (perusahaan). Oleh karena itu Internal Control Systems harus mampu mengadopsi nilai-nilai dari aspek manusia dan lingkungan dalam komponen yang memungkinkan para auditor dapat bekerjasama dengan auditeee (manajemen operasional) dalam mengidentifikasi risiko yang dihadapi suatu organisasi, dalam hal inilah maka Control Self Assessment (CSA) menjadi alternatif yang paling relevan untuk diimplementasikan.

PESERTA

  • Auditor Internal / Satuan Pengawasan Intern.
  • Auditor Eksternal / Auditor yang bekerja di Kantor Akuntan Publik
  • Staf di Divisi GCG & Risk Management.
  • Controller.
  • Sekretaris Perusahaan.
  • Komite Audit
  • Bagian kredit
  • Compliance
  • Manajemen Operasional pada Divisi / Unit Kerja.(Divisi Akuntansi keuangan, Divisi Akuntansi Manajemen, Divisi Corporate Finance, Divisi Cost Accounting dll)

MATERI  TRAINING

  • Corporate Control : The Overview
  • Relationship between Risk, Governance and Corporate Control
  • “Hard” and “Soft” Controls
  • Internal Corporate Control Principles
  • Entity-wide Evaluation & Activity-level Evaluation
  • Internal Corporate Control : Systems, Structures & Components
  • Integrated Internal Corporate Control Framework
  • Internal Corporate Control Questionnaire
  • Monitoring & Reporting of Internal Corporate Control.
  • Control Self Assesment (CSA)
  • Implementation of Internal Corporate Control.: Case Study

METODE
Presentation, discussion, Case study, Evaluation, Pre test & post test

FASILITAS
Hotel Berbintang, Sertifikat, training kit, Modul ( hard & soft copy ), lunch, coffee break, Souvenir, makan malam, transportasi antar jemput

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Principles And Maintenance Of Trafo System (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Principles And Maintenance Of Trafo System (YOGYAKARTA) JADWAL 11 – 13  Agustus  2015 25 – 27 Agustus 2015 8 – 10    September 2015 15 – ... Baca Selengkapnya

Principles And Maintenance Of Trafo System (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Principles And Maintenance Of Trafo System (YOGYAKARTA)

JADWAL
11 – 13  Agustus  2015
25 – 27 Agustus 2015
8 – 10    September 2015
15 – 17  September 2015

LOKASI
Bali

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA
Yogyakarta >>IDR 8.500.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota 4 peserta l Diskon untuk pengiriman 3 peserta dari perushaan yang sama

DESKRIPSI
Dengan semakin mahalnya harga-harga barang elektrikal maupun suku cadang, maka pemeliharaan yang rutin dan teliti guna menjaga keawetan sistem elektrikal mutlak harus dilakukan. Tindakan ini dapat memperpanjang umur pakai sistem elektrikal tersebut. Dengan demikian, pembelian baru barang-barang elektrik merupakan alternatif yang terakhir. Dengan melakukan pemeliharaan secara berkala dan terjadual, maka kerusakan sistem elektrikal dapat diketahui secara dini, sehingga kerusakan yang lebih parah dan lebih fatal dapat dihindari.

PESERTA
Pelatihan ini diberikan pada para teknisi, operator maupun supervisor yang bekerja dibidang ketenagalistrikan di industri terutama dibidang pembangkitan dan Distribusi Tenaga Listrik.

MATERI  TRAINING

  • Pedoman Umum Operasional & pemeliharaan Sistem Electrical
  • Operasional & Pemeliharaan System Box Connecting Daya Listrik
  • Operasional & Perawatan Sistem Kelistrikan Bangunan Gedung dan Industri
  • Operasional & Pemeliharaan Scada Pada System Distribusi Listrik
  • Cahaya : Arus Cahaya, Kepadatan Cahaya, Tingkat Kuat Penerangan, Kuat penerangan Pada Bidang Tegak Lurus, Luminasi, Perhitungan Jumlah Lampu, Penerangan alami siang hari, ketentuan dasar langit perencanaan
  • Operasional & Pemeliharaan Instalasi Listrik Tegangan Rendah dan Proteksinya
  • Jadwal Pemeliharaan transformatir tenaga
  • Operasional & Pemeliharaan rangkaian kontraktor control listrik
  • Operasional & peralatan Penangkal petir dan pemeliharaanya
  • Studi Kasus

METODE
Presentation, discussion, Case study, Evaluation, Pre test & post test

FASILITAS
Hotel Berbintang, Sertifikat, training kit, Modul ( hard & soft copy ), lunch, coffee break, Souvenir, makan malam, transportasi antar jemput

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Boiler : Operation, Maintenance and Troubleshooting (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Boiler : Operation, Maintenance and Troubleshooting (YOGYAKARTA) JADWAL 11 – 13  Agustus  2015 25 – 27 Agustus 2015 8 – 10    September 2015 15 – ... Baca Selengkapnya

Boiler : Operation, Maintenance and Troubleshooting (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Boiler : Operation, Maintenance and Troubleshooting (YOGYAKARTA)

JADWAL
11 – 13  Agustus  2015
25 – 27 Agustus 2015
8 – 10    September 2015
15 – 17  September 2015

LOKASI
Bali

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA
Reguler Training
Yogyakarta >>IDR 8.500.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota 4 peserta l Diskon untuk pengiriman 3 peserta dari perushaan yang sama

DESKRIPSI
Boiler atau ketel uap adalah suatu bejana/wadah yang di dalamnya berisi air atau fluida lain untuk dipanaskan. Energi panas dari fluida tersebut selanjutnya digunakan untuk berbagai macam keperluan, seperti untuk turbin uap, pemanas ruangan, mesin uap, dan lain sebagainya. Secara proses konversi energi, boiler memiliki fungsi untuk mengkonversi energi kimia yang tersimpan di dalam bahan bakar menjadi energi panas yang tertransfer ke fluida kerja

PESERTA

  • Mechanical, Construction Engineer
  • Operators, Technicians, Maintenance Personnel who involved in installation, testing, and maintenance of boiler
  • Experienced professionals who want to refresh or broaden their knowledge of boiler

MATERI  TRAINING
1.    Prinsip kerja boiler
2.    Komponen boiler dan alat pengaman
3.    Proses penguapan air
4.    Bahan bakar
5.    Proses pembakaran
6.    Sistem bahan bakar
7.    Sistem udara dan gas asap (flue gas)
8.    Sistem tarikan api (draft system)
9.    Sistem air dan uap
10.    Sistem alat pengaman dan regulasi
11.    Operasi boiler (preparation, start-up and shut-down)
12.    Tindakan aman (never and always)
13.    Water treatment
14.    Kemerosotan Boiler
15.    Perawatan dan management perawatan
16.    Troubleshooting
17.    Diskusi

METODE
Presentation, discussion, Case study, Evaluation, Pre test & post test

FASILITAS
Hotel Berbintang, Sertifikat, training kit, Modul ( hard & soft copy ), lunch, coffee break, Souvenir, makan malam, transportasi antar jemput

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Penyelesaian Kredit Bermasalah (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Penyelesaian Kredit Bermasalah (YOGYAKARTA) JADWAL 4 – 6 Agustus  2015 18 – 20  Agustus 2015 1 – 3 September 2015 8 – 10  September 2015 ... Baca Selengkapnya

Penyelesaian Kredit Bermasalah (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Penyelesaian Kredit Bermasalah (YOGYAKARTA)

JADWAL
4 – 6 Agustus  2015
18 – 20  Agustus 2015
1 – 3 September 2015
8 – 10  September 2015

LOKASI
Yogyakarta

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA
Yogyakarta >>IDR 6.500.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota 3 peserta l Diskon untuk pengiriman 3 peserta dari perushaan yang sama

DESKRIPSI
Di Indonesia, kegiatan di bidang kredit masih menjadi salah satu faktor yang dominan menentukan kelangsungan hidup bank tersebut. Hal ini tidak lepas dari fungsi perbankan dan lembaga keuangan sebagai penyalur fasilitas kredit baik kredit UKM, kredit Mikro, Kredit Konsumtif, maupun Kredit Korporasi.  Lebih dari 70% keuntungan bank diperoleh berasal dari penghasilan bunga atau bagi hasil atas kredit atau pembiayaan yang diberikan kepada debitur atau pengguna pembiayaan.

Untuk pengajuan kredit ada beberapa syarat yang telah diatur oleh Bank Indonesia yaitu debitur wajib dianalisa kelayakan debitur untuk dibiayai terutama dari segi karakter, kelayakan bisnis, kondisi keuangan, prospek bisnis, agunan dan legalitas. Dalam memproses pemberian kredit atau pembiayaan, mengawasi penggunaannya sampai kepada penyelesaiannya berbagai aspek sangat menentukan, seperti aspek financial, marketing, manajemen, hukum dll.

Penyelesaian kredit seperti ini bisa menggunakan berbagai pendekatan, salah satunya yaitu dengan upaya pendekatan secara legal. Namun biasanya langkah ini biasanya merupakan upaya akhir dari bank apabila dengan upaya lain tidak mendapatkan hasil. Upaya pendekatan secara legal, umumnya diupayakan untuk tidak dilakukan, sepanjang nasabahnya beritikad baik untuk menyelesaikannya. Banyak langkah bank yang bisa dilakukan dalam upaya membangun penyelesaian kredit bermasalah ini, baik melakukan perpanjangan kredit, rescheduling, restruckturing dsb.

Dalam pelatihan ini akan dibahas penyelesaian kredit secara efektif, tanpa perlu ke pengadilan, serta bagaimana cara melaksanakannya secara efektif. Dalam workshop ini akan dibahas langkah-langkah apa yang sebaiknya ditempuh agar kedua belah pihak dalam penyelesaian kredit bermasalah mendapatkan suatu penyelesaian yang menguntungkan.

MATERI KHUSUS

  1. Definisi kredit bermasalah dan macet
  2. Tujuan pemberian kredit
  3. Penyebab dan Tanda-tanda kredit bermasalah;
  4. Deteksi Dini kredit yang berpotensi menjadi bermasalah dan melakukan langkah-langkah awal penanganannya;
  5. Aspek hukum kredit bermasalah;
  6. Aspek psikologis penagihan;
  7. Alternatif-alternatif penyelesaian kredit bermasalah : pelunasan, penjualan agunana/asset, offset jaminan, restrukturisasi kredit dan litigasi;
  8. Decision Making untuk penyelesaian kredit bermasalah;
  9. Administrasi dan Dokumentasi;
  10. Jaminan dan agunan;
  11. Negosiasi dan mediasi efektif;
  12. Diskusi dan Study Kasus

PESERTA
Pelatihan ini sangat tepat diikuti oleh para manajer dan staff Account Officer Kredit & AO Penyelesaian Kredit; Pengawasan & Audit Intern; Manager Kredit / penyelesaian kredit; Pemimpin Cabang

METODE
Presentation;
Discussion;
Case Study;
Evaluation; Pre test & Post Test

FASILITAS
Hotel Berbintang; Sertifikat Training;
Training Kit; Modul (Hard Copy + Soft Copy);
1x Lunch dan 2x Coffe Break; Souvenir;
Transportasi antar jemput selama pelatihan

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Cost Benefit Analysis (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Cost Benefit Analysis (YOGYAKARTA) JADWAL 18 – 20 Agustus  2015 25 – 27 Agustus 2015 15 – 17 September 2015 21 – 23 September 2015 ... Baca Selengkapnya

Cost Benefit Analysis (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Cost Benefit Analysis (YOGYAKARTA)

JADWAL
18 – 20 Agustus  2015
25 – 27 Agustus 2015
15 – 17 September 2015
21 – 23 September 2015

LOKASI
Yogyakarta

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA
Yogyakarta >>IDR 6.500.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota 2 – 3peserta l Diskon untuk pengiriman 3 peserta dari perushaan yang sama

DESKRIPSI
CBA (Cost Benefit Analysis) atau analisis biaya manfaat adalah pendekatan untuk rekomendasi kebijakan yang memungkinkan analis membandingkan dan menganjurkan suatu kebijakan dengan cara menghitung total biaya dalam bentuk uang dan total keuntungan dalam bentuk uang. Teknik CBA juga dapat digunakan untuk menyeimbangkan antara proyek dan cost yang dikeluarkan. Sehingga pada pelatihan ini peserta akan diberikan teknik-teknik dan cara-cara yang digunakan dalam mengelola biaya untuk perawatan, dan perencana proyek yang memiliki tingkat resiko yang tinggi. Metode ini juga dapat digunakan untuk menilai risiko kerja di perusahaan (risk assessment).

MATERI KHUSUS

  1. Principles of Cost Benefit Analysis
  2. There Must Be a Common Unit of Measurement
  3. CBA Valuations Should Represent Consumers or Producers Valuations As Revealed by Their Actual Behavior
  4. Benefits Are Usually Measured by Market Choices
  5. Gross Benefits of an Increase in Consumption is an Area Under the Demand Curve
  6. Some Measurements of Benefits Require the Valuation of Human Life
  7. The Analysis of a Project Should Involve a With Versus Without Comparison
  8. Cost Benefit Analysis Involves a Particular Study Area
  9. Double Counting of Benefits or Costs Must be Avoided
  10. Decision Criteria for Projects
  11. Case Study

PESERTA
Manajer proyek, supervisor, karyawan yang terlibat langsung dengan perencanaan dan pengendalian proyek, maintenance dan lain-lain.

METODE
Presentation; Discussion; Case Study;Evaluation; Pre test & Post Test

FASILITAS
Hotel Berbintang; Sertifikat Training; Training Kit; Modul (Hard Copy + Soft Copy); 1x Lunch dan 2x Coffe Break; Souvenir; Transportasi Antar Jemput (minimal 2 orang dari perusahaan yang sama)

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Landscape & Pertamanan (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Landscape & Pertamanan (YOGYAKARTA) JADWAL 28 – 30 Juli 2015 4 – 6 Agustus 2015 11 – 12 Agustus 2015 1 – 3 September 2015 ... Baca Selengkapnya

Landscape & Pertamanan (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Landscape & Pertamanan (YOGYAKARTA)

JADWAL
28 – 30 Juli 2015
4 – 6 Agustus 2015
11 – 12 Agustus 2015
1 – 3 September 2015

LOKASI
Yogyakarta

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA
Yogyakarta >> IDR 8.000.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota 3 peserta l Diskon untuk pengiriman 3 peserta dari perushaan yang sama

FASILITAS
Hotel Berbintang, Sertifikat, training kit, Modul ( hard & soft copy ), lunch, coffee break, Souvenir, makan malam, transportasi antar jemput

DESKRIPSI
Keterbatasan lahan di rumah atau gedung tidaklah menjadi halangan untuk menciptakan lingkungan hijau. Banyak teknik yang dapat digunakan untuk mengoptimalkan fungsi lanscap dan taman kita, mulai dari desain landscape dan taman, perawatan tumbuh-tumbuhan, dan pengembangan lanscap dan taman
Pengelolaan landscape dan taman sangat penting bagi lingkungan rumah atau perkantoran. Karena taman dapat mencitrakan keasrian suatu kawasan.

Suatu kawasan sangat menarik jika landscape-nya tertata dengan baik, maka dari itu perlu ditingkatkannya pengetahuan tentang pengelolaan taman dan landscape dimana hal tersebut sesuai dengan konsep konservasi lingkungan

Dalam  pelatihan ini  akan  dijelaskan pengenalan desain landscape dan taman menggunakan perangkat modern (digital), pengenalan jenis tanaman, perawatan tanaman, cara pemupukan, hingga pemeliharaan landscape

MATERI

  1. Pengatar Konsep Landscaping & Gardening
  2. The Principles of Landscape Design
  3. Desain Lanscape dan Taman
  4. Dasar Perencanaan Taman
  5. Teknik Pembibitan/Perbanyakan Tanaman Hias
  6. Teknik Pemupukan,
  7. Survey Lapangan/ Perbandingan
  8. Pemilihan Material
  9. Botanic Gardens Maintenance
  10. Commercial Plant Production
  11. Construction Methods
  12. Garden Centre Management
  13. Interior Plant Scape Maintenance
  14. Irrigation Installation
  15. Landscape Maintenance
  16. Supervisory Management

 

PESERTA
Pelatihan ini sangat relevan diikuti oleh karyawan bagian perawatan taman, staf arsitektur, perawatan gedung, dan karyawan yang bertanggung jawab dalam pengelolaan fasilitas taman. landscape dan lapangan

METODE
Presentation, Discussion, Case Study, Evaluation Pre test & Pos Test

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing
Informasi Seminar Training

SAP 2000 for Steel Dynamic Analysis & TEKLA Structure

Jadwal Training

SAP 2000 for Steel Dynamic Analysis & TEKLA Structure (Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak) Jadwal & Tempat : ... Baca Selengkapnya

SAP 2000 for Steel Dynamic Analysis & TEKLA Structure

Jadwal Training

Informasi Seminar Training

SAP 2000 for Steel Dynamic Analysis & TEKLA Structure

(Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak)

Jadwal & Tempat :

  • Selasa-Rabu 21 – 23 Juli 2015
  • Selasa-Rabu 11 – 13 Agustus 2015
  • Selasa-Rabu 8 – 10 September 2015
  • Kamis- Sabtu 15-17 Oktober 2015
  • Selasa-Rabu 10 – 12 November 2015
  • Selasa-Rabu 8 – 10 Desember 2015

08.00-16.00

Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak

Investasi:

  • Investasi pelatihan selama 3 (tiga) hari ini adalah senilai Rp 7.000.000,- (Tujuh Juta Rupiah) untuk setiap peserta (khusus untuk wilayah Yogyakarta, dengan minimal peserta 2 orang).
  • Apabila perusahaan mengutus lebih dari 3 peserta, maka setiap peserta cukup membayar Rp. 6.500.000,- (Enam Setengah Juta rupiah).
  • Untuk pelaksanaan di kota lain, harga menyesuaikan dengan jumlah peserta.

OVERVIEW
SAP 2000 & TEKLA Structure merupakan software  3D Building Information Modeling (BIM) yang dapat digunakan dalam industri jasa konstruksi untuk desain baja dan beton. Aplikasi ini  memberikan kemudahan  dalam mendesain dan memanaje  secara akurat dan detail  sebuah model 3D walaupun material atau strukturnya sangat kompleks. SAP 2000 dan Tekla Structures dapat digunakan dalam keseluruhan proses mulai dari tahap konseptual desain,Fabrikasi dan manajemen konstruksi. Training ini akan mempelajari tentang bagaimana mengoperasikan SAP 2000 dan TEKLA Structure untuk desain baja dalam industri konstruksi.

Tujuan
Peserta dapat mengoperasikan SAP 2000 dan TEKLA Strukture untuk desain dan manajemen 3D Objek  dalam industri baja konstruksi.

Sasaran
Engineer  dan Planner bidang konstruksi

TOPIK / MATERI

  1. Overview SAP dan TEKLA Struktur : program tools and Features
  2. Basic Design Structure
  • Basic Design Structure and Concept : Terminology and concept
  1. Getting Started
  • The SAP2000 Screen
  • Main Window
  • Menu Bar
  • Toolbars
  • Status Bar
  • Viewing Options
  • 2-D and 3-D Views
  • Perspective, Pan, Zoom, and 3-D Rotate
  • Element View Options
  • Drawing Objects
  • Editing
  • Assigning
  • Analyzing
  • Displaying
  1. The Structural Modelling
  • Units
  • Objects, Elements and Groups
  • Coordinate Systems and Grids
  • Properties
  • Load Cases
  • Analysis Cases
  • Combinations
  • Design Settings
  • Output and Display Definitions
  1. Analysis and Design Results
  • Analysis Results
  • Design Results
  1. Project Case
  • Project Case and Summary

METODE PELATIHAN
Presentation, Discuss, Case Study, Evaluation, Simulation

TRAINER
Widarto Sutrisno, ST
, MT  & Team
(Staf Pengajar, Trainer & Konsultan dalam bidang Building and Construction, telah menangani bebagai perusahaan baik BUMD, BUMN maupun PMA).

 

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Service Excellent Improvement with Emotional Intelligence (Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak)

Jadwal Training

Service Excellent Improvement with Emotional Intelligence Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak Jadwal & Tempat : Selasa – Rabu, ... Baca Selengkapnya

Service Excellent Improvement with Emotional Intelligence (Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak)

Jadwal Training

Service Excellent Improvement with Emotional Intelligence

Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak

Jadwal & Tempat :

  • Selasa – Rabu, 23 – 24 Juni 2015
  • Selasa – Rabu, 28 – 29 Juli 2015
  • Selasa – Rabu, 25 – 26 Agustus 2015
  • Selasa – Rabu, 22 – 23 September  2015
  • Selasa – Rabu, 27 – 28 Oktober  2015
  • Selasa – Rabu, 24 – 25 November  2015
  • Selasa – Rabu, 22 – 23 Desember  2015

08.00 – 16.00 WIB
Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak.

  • Investasi : Investasi pelatihan selama 2 (dua) hari ini adalah senilai Rp 5.500.000,- (Lima Setengah Juta Rupiah) untuk setiap peserta (khusus untuk wilayah Yogyakarta, dengan minimal peserta 2 orang).
  • Apabila perusahaan mengutus lebih dari 3 peserta, maka setiap peserta cukup membayar Rp. 5.000.000,- (Lima Juta rupiah).
  • Untuk pelaksanaan di kota lain, harga menyesuaikan dengan jumlah peserta.
  • Including : Trainer yang berkualitas, Module / Handout, Sertifikat, Training Kit (tas, block note, alat tulis, flask disk), Souvenir, 1 X Dinner, Pick up dari bandara jika mengirimkan minimal 2 peserta.

OVERVIEW
Untuk mampu melayani customer dengan baik, diperlukan modal utama yang dinamakan kepribadian. Kepribadian merupakan cara seseorang berinteraksi dan bereaksi terhadap lingkungan di sekitarnya, dan salah satu unsur penopang kepribadian adalah emosi. Emosi mempunyai dua kutub, yaitu positif dan negatif. Untuk melayani customer secara prima, dibutuhkan olah emosi secara positif, agar mampu menampilkan pribadi yang positif, sekalipun customer sedang memberikan reaksi yang negatif.

Tujuan
Setelah mengikuti training ini diharapkan peserta dapat memahami emosi dan kaitannya dengan kepribadian melayani, dan setelah memahami akhirnya mampu untuk menerapkannya saat memberikan pelayanan kepada customer. Jika peserta mampu mengelola emosinya dengan baik saat melayani customer, maka pada saat itu lah kecerdasan emosi petugas pelayanan dapat dikatakan baik.

SASARAN
Manajer dan Staf HRD, Manajer dan Staf dari berbagai bidang dan level.

TOPIK / MATERI
TOPIK / MATERI

1. Customer Service dengan Karakter yang Membuat Pelanggan Merasa Terlayani dengan Baik
a.Treat Every Customer As Your Own Customer
b.Improve Self Motivation and Excellent Attitude
c.Customer is Always The Number One
d.Make Your Customer Happy
e.Service to All Customer is Your Job
f.Problem Solver
g.Behavior is A Choice, and More

2.Cara Customer Service dapat Meningkatkan Kualitas Layanan
a.Understanding The Power of Nice
b.Increasing Professionalism On The Frontline
c.Improving Customer Relations
d.Effective Complaint Handling
e. Developing Effective Communications Skills
f.Dealing With Stress On The Job, and More!

3.Etika Pelayanan Sempurna
a.Etika dalam memuaskan pelanggan
b.Etika dalam menunjang Service Excellence
c.Etika dalam melayani melalui telepon
d.Etika dalam menghadapi pelanggan komplain dan marah, dll

4.Kecerdasan Emosi Sebagai Dasar Pelayanan Sempurna
a.Human Relationship Through Emotional Intelligence
b.Communication Through Emotional Intelligence
c.Handling Complaint Through Emotional Intelligence
d.Service Excellence Through Emotional Intelligence
e.Service Attitude Through Emotional Intelligence

METODE PELATIHAN
Presentation, Discuss, Case Study, Evaluation, Simulation, Movie

TRAINER
Tekad Wahyono, S.Psi, M.Si, C Ht/Siti Noor Fatmah L, S Psi, M Si, Psikolog & Team
(Trainer, Konsultan dan Assessor dalam bidang pengembangan SDM dan organisasi, telah berpengalaman dalam menangani berbagai perusahaan BUMD, BUMN, dan PMA)

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Dasar-Dasar Kontrak Manajemen (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Dasar-Dasar Kontrak Manajemen (YOGYAKARTA) JADWAL 20 – 22 Januari 2015 16 – 18 Februari 2015 17 – 19 Maret 2015 21 – 23 April 2015 ... Baca Selengkapnya

Dasar-Dasar Kontrak Manajemen (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Dasar-Dasar Kontrak Manajemen (YOGYAKARTA)

JADWAL

  • 20 – 22 Januari 2015
  • 16 – 18 Februari 2015
  • 17 – 19 Maret 2015
  • 21 – 23 April 2015

LOKASI
Yogyakarta

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA

  • Yogyakarta >> IDR 6.500.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota peserta 2-3 peserta | Diskon untuk pengiriman minimal 3 peserta dari perusahaan yang sama
  • Luar Yogyakarta >> IDR 8.500.000,- ( Non – Residential ) Minimal kuota peserta 4 -5 peserta

DESKRIPSI
Hal penting yang menjadi panduan proses pengadaan barang dan jasa adalah adanya sebuah kontrak yang mengatur alur distribusi barang dan jasa. Proses ini umumnya dilakukan melalui supplier atau kontraktordengan berbagai cara yang telah ditetapkan, demi kelancaran proses ini maka harus ada kontrak yang selain sebagai panduan juga sebagai pengawas. Bagian terpenting dari sebuah kontrak adalah adanya kesepakatan antara pihak-pihak yang terlibat di dalam proses pengadaan barang dan jasa tersebut.

Untuk menunjang aktivitas tersebut diperlukan pemahaman tentang seluk-beluk outsourching pada bidang logistik sehingga bisa diperoleh material, barang ataupun jasa yang ekonomis. Peran dari pada rekanan semakin diharapkan dan menjadi bagian yang tidak terpisahkan pada proses pengadaan barang dan jasa untuk perusahaan didalam menghadapi persaingan usaha bisnis bagi End Product-nya. Oleh karena itu review dari aktifitas kontrak kerja dengan memanfaatkan jasa outsourcing perlu dilakukan untuk memperbaiki atau menghindari kesalahan-kesalahan yang terjadi pada rangkaian aktivitas logistik pada pengadaan barang dan jasa. Kesalahan penerapan kontrak yang menyangkut outsourcing melalui kegiatan tender pada aktivitas logistik akan menimbulkan kerugian yang besar bagi perusahaan.

MATERI KHUSUS

  1. Logistic Role In Supply Management
  • Supply chain logistic’s material
  1. Outsourcing Pada Manajemen Logistik
  • Konsep dasar outsourcing
  • Outsourcing pada aktivitas logistik
  • Term of delivery
  • Pengukuran keberhasilan outsourcing
  • Dampak positif dan negatif outsourcing
  • Kontrol pelaksanaan outsourcing
  • Human staffing pada outsourcing
  1. Sourcing & Supplier Selection
  • Klasifikasi
  • Kualifikasi
  • Status
  1. Mekanisme Pelaksaan Tender
  • Pembentukan Panitia Pengadaan Barang Jasa
  • Tugas Panitia Pelelangan
  • Persiapan Dokumen Pelelangan
  • Pelaksanaan Pelelangan
  • Metode Pelaksanaan Pelelangan
  • Evaluasi Dokumen Penawaran
  • Metode Evaluasi Komersial
  • Penetapan Calon Pemenang Lelang
  • Hasil Pelelangan
  • Hal-Hal Penting Yang Berhubungan Dengan Pelelangan
  1. Supplier Evaluation
  2. Ethical Consideration on Supplier Selection : Etika bisnis dalam aktifitas logistik
  3. Method on Price Determination VS Owner Estimates
  4. Cost Analysis of Good’s Price

METODE
Presentation, Discussion, Case Study, Evaluation, Pre test & Post Test

FASILITAS
Hotel Berbintang;
Sertifikat Training;
Training Kit;
Modul (Hard Copy + Soft Copy); 1x Lunch dan 2x Coffe Break; Souvenir;
Transportasi Antar Jemput (minimal 2 orang dari perusahaan yang sama)

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Internal Audit For Syariah Banking (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Internal Audit For Syariah Banking (YOGYAKARTA) JADWAL 13 – 15 Januari 2015 10 – 12 Februari 2015 10 – 12 Maret 2015 14 – 16 ... Baca Selengkapnya

Internal Audit For Syariah Banking (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Internal Audit For Syariah Banking (YOGYAKARTA)

JADWAL

  • 13 – 15 Januari 2015
  • 10 – 12 Februari 2015
  • 10 – 12 Maret 2015
  • 14 – 16 April 2015

LOKASI
Yogyakarta

WAKTU
08.30-16.00 WIB

BIAYA

  1. Yogyakarta >> IDR 6.500.000,- (Non-Residential) | Minimal kuota peserta 2-3 peserta | Diskon untuk pengiriman minimal 3 peserta dari perusahaan yang sama
  2. Luar Yogyakarta >> IDR 8.500.000,- ( Non – Residential ) Minimal kuota peserta 4 -5 peserta

DESKRIPSI
Pelaksanaan audit dalam sebuah lembaga bukanlah semata-mata untuk mencari kesalahan para karyawan, namun merupakan salah satu langkah untuk meningkatkan kinerja karyawan dalam sebuah lembaga. Dalam dunia perbankan audit ini menjadi hal penting terkait dengan kinerja karyawan dimana bank sendiri merupakan lembaga yang bergerak dalam bidang jasa. Bidang jasa ini berhubungan langsung dengan masyarakat luas yang implikasinya sangat besar bagi kemajuan bank itu sendiri. Tidak hanya pada bank-bank konvensional, audit internal ini pun dilakukan di bank syariah dengan tujuan untuk meningkatkan kompetensi pegawai/staf bank syariah dalam melakukan fungsi audit intern bank yang efektif dalam rangka menjaga dan mengamankan kegiatan usaha bank syariah. Program ini bersifat strategik, sistematis, integratif dan fokus.

MATERI KURSUS

  1. Overview Industri Perbankan Syariah
  2. Kode Etik dan Norma-Norma Audit
  1. Risk Based Internal Auditing (RBIA)
    • Pendekatan RBIA
    • Proses RBIA
    • Manfaat RBIA
  2. Temuan audit dan Tehnik-teknik & Prosedur Dalam Audit (Audit Finding and Audit Procedure & Techniques)
    • Kriteria temuan audit
    • Prosedur & teknik audit
  1. Standar Pelaksanaan Fungsi Audit Intern Bank (SPFAIB) dan Prinsip Audit
  2. Audit Penghimpunan Dana Bank Syariah
  3. Audit Piutang dan Pembiayaan Bank Syariah
  4. Audit Qardh dan Ijarah
  5. Audit Investasi Tidak Terikat dan Surat Berharga
  6. Audit Jasa Perbankan Syariah Lain Berbasis Imbalan.

METODE
Presentation, Discussion, Case Study, Evaluation, Pre test & Post Test

FASILITAS
Hotel Berbintang;
Sertifikat Training;
Training Kit;
Modul (Hard Copy + Soft Copy); 1x Lunch dan 2x Coffe Break; Souvenir;
Transportasi Antar Jemput (minimal 2 orang dari perusahaan yang sama)

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Certified of Property Management

Jadwal Training

Certified of Property Management International Certification by AAPM (American Academy of Project Management)  Jadwal & Tempat : Selasa – Kamis, 9 – 11 Juni 2015 ... Baca Selengkapnya

Certified of Property Management

Jadwal Training

Certified of Property Management

International Certification by AAPM (American Academy of Project Management)

 Jadwal & Tempat :

  • Selasa – Kamis, 9 – 11 Juni 2015
  • Selasa – Kamis, 21 – 23 Juli 2015
  • Selasa – Kamis, 11 – 13 Agustus 2015
  • Selasa – Kamis, 8 – 10 September  2015
  • Selasa – Kamis, 15-17 Oktober  2015
  • Selasa – Kamis, 10 – 12 November  2015
  • Selasa – Kamis, 8 – 10 Desember  2015

08.00 – 16.00 WIB

Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak.

  • Investasi pelatihan selama 3 (tiga) hari ini adalah senilai USD$ 1.000,00 (Seribu Dollar) untuk setiap peserta (khusus untuk wilayah Yogyakarta, dengan minimal peserta 5 orang).
  • Untuk pelaksanaan di kota lain, harga menyesuaikan.
  • Including : Trainer yang berkualitas, Module / Handout, Sertifikat, Training Kit (tas, block note, alat tulis, flask disk), Souvenir, 1 X Dinner, Pick up dari bandara jika mengirimkan minimal 2 peserta.
  • International Sertification (if the participants pass the exam)

OVERVIEW
This course provides an overview of the variety of tasks performed by property management personnel/companies and the differentiation of the management approaches used by commercial and residential managers. In addition to the material provided by the instructor on and offline, the course features guest speakers with expert knowledge of property management issues and  case studies which allow participants  to  implement knowledge obtained through their readings and lectures.

This course covers the fundamental principles involved in the management of residential property, including asset management, management agreements, residential leasing, physical management of the asset, mathematics of property management, laws, and ethics. Ranging from the legal aspects of property management to the effective management of people, and from the financial control principles of real estate to the deployment of advanced technology in construction and design, this is a course for the manager of the future. It gives participants  in-depth understanding of the breadth of the commercial property management role, including valuation, planning and development

Objectives Training Property Management
Having completed the course, the participants should have accomplished the followings:

  • Understanding the workings of a property management company
  • Understanding the differences in managing different property types
  • Improving the decision making process as part of a property management company
  • Know and identify the responsibilities of a leasing consultant, on-site manager and property manager, and demonstrate an ability to use technology in business
  • Effective communication
  • Basic analytical and quantitative techniques used in business
  • Demonstrate an ability to apply knowledge in new and unfamiliar circumstances through a conceptual understanding of relevant disciplines and requirements for sustainability
  • Demonstrate an understanding of the need to adapt and innovate to solve problems, to cope with unforeseen events, and to manage in unpredictable environments
  • Effective decision making with ethical considerations
  • Understand the marketing process of an apartment or property. Be able to do market surveys. And recognize and understand lease agreements.
  • Identify and implement resident retention plan. Describe the importance of maintenance in an apartment community or any property. Understand and implement a maintenance plan.

SASARAN

Director/Manager/Staff of Property Management, Professional Consultant, etc

TOPIK / MATERI

  1. Introduction to Property Management
  • Real estate property classification
  • Roles of property managers
  • Introduction to the field of rental management
  • Management defined
  • Job description
    Duties of the site manager
  • Management skills
  1. Marketing Management
  • Marketing principles & costs
  • Advertisement strategy and methods
  • Understanding the Market
  • Market surveys
  1. Property Management plans & relationships with owners
  • Economy & real estate
  • Management plan – macro and micro analysis
  • Types of management – owner relationships
  • Contracts
  1. Managing Leases, Maintenance – construction
  • Essential lease elements
  • Maintenance procedures, inspections
  • New construction
  1. Managing Leases, negotiations & tenant relationships
  • Types of lease payments
  • Essential lease elements
  • Tenant qualification
  • Lease term negotiation & condition
  1. Managing the office and Reports
  • Steps in establishing the office
  • Personnel organization
  • Determining expenses & fees
  1. Managing office property
  • Market & propertyanalysis
  • Marketing office spa ce
  • Tenant qualification process & negotiation
  1. Managing Retail & Industrial Property
  • Classification of shopping centers
  • Marketing & leasing retail property
  • Types of industrial property & the market
  1. Managing Residential property & specialized housing
  • Property types
  • Market analysis
  • Maintaining the apartment building & reports
  • Property types & their management
  1. Risk and environment
  • Types of risk & insurance
  • Managing Environmental issues
  1. Life Safety issues
  • Life & Safety Codes
  • Safety requirements for commercial properties

METODE PELATIHAN
Presentation, Discuss, Case Study, Evaluation, Simulation, Movie

TRAINER
Team of Global Technical Supervisor of AAPM

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Certified Business Analytic Professional (CBIF)

Jadwal Training

Certified Business Analytic Professional (CBIF) International Certification by AAPM (American Academy of Project Management) Jadwal & Tempat : Selasa – Kamis, 16 – 18 Juni 2015 ... Baca Selengkapnya

Certified Business Analytic Professional (CBIF)

Jadwal Training

Certified Business Analytic Professional (CBIF)

International Certification by AAPM (American Academy of Project Management)

Jadwal & Tempat :

  • Selasa – Kamis, 16 – 18 Juni 2015
  • Selasa – Kamis, 21 – 23 Juli 2015
  • Selasa – Kamis, 18 – 20 Agustus 2015
  • Selasa – Kamis, 15 – 17 September  2015
  • Selasa – Kamis, 20 – 22 Oktober  2015
  • Selasa – Kamis, 17 – 19 November  2015
  • Selasa – Kamis, 15 – 17 Desember  2015

08.00 – 16.00 WIB

Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak.

  • Investasi pelatihan selama 3 (tiga) hari ini adalah senilai USD$ 1.000,00 (Seribu Dollar) untuk setiap peserta (khusus untuk wilayah Yogyakarta, dengan minimal peserta 5 orang).
  • Untuk pelaksanaan di kota lain, harga menyesuaikan.
  • Including : Trainer yang berkualitas, Module / Handout, Sertifikat, Training Kit (tas, block note, alat tulis, flask disk), Souvenir, 1 X Dinner, Pick up dari bandara jika mengirimkan minimal 2 peserta.
  • International Sertification (if the participants pass the exam)

OVERVIEW
The  Business Analysis course is suited to Business Analysts recently placed in the role or to Business Analysts who have been performing the role for some time but have never received any formal training.

The course is also suitable as an introduction for anyone thinking about moving into the Business Analysis role or for other change management professionals wanting to gain a more in-depth understanding of the role and responsibilities of the Business Analyst.

The ‘Fundamentals’ course is aimed at learning real-world business analysis skills that can be used in the workplace. Course delegates should be able to return to their working environments and work as effective BA team members immediately adding value and building effective relationships with business and IT stakeholders.

Objectives Certified Business Analytic Professional (CBIF)
By the end of the course the Business Analyst will be able to:

  1. Integrate into a project or team environment with an understanding of their role, key responsibilities
  2. and relationship with fellow project members
  3. Work with business users to gather and document different types and levels of requirement
  4. Work with business users to define, scope and initiate a project
  5. Break-down complex business scenarios or problems into process and data models
  6. Validate requirements by producing Use Cases and assess requirements against defined quality criteria
  7. Apply end-to-end thinking to complex business and system problems to ensure ‘right first time’
  8. documentation and solutions
  9. Work with business users and delivery teams to develop optimum solutions to defined requirements
  10. Confidently present findings to business users and their project team

SASARAN
Director/Manager/Staff of Business, Professional Consultant, etc

TOPIK / MATERI

  1. Module 1 – Introduction to the BA Role
  2. Module 2 – Project Definition and Scoping
  3. Module 3 – Interviewing and Fact Finding
  4. Module 4 – Requirements Definition
  5. Module 5 – Process Modelling
  6. Module 6 – Data Modelling
  7. Module 7 – Ensuring Requirements Quality
  8. Module 8 – Managing Delivery
  9. Module 9 – Requirements Engineering Techniques
  10. Module 10 – Review

METODE PELATIHAN
Presentation, Discuss, Case Study, Evaluation, Simulation, Movie

TRAINER
Team of Global Technical Supervisor of AAPM

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

CIPM (Certified International of Project Manager)

Jadwal Training

CIPM (Certified International of Project Manager) International Certification by AAPM (American Academy of Project Management) Jadwal & Tempat : Selasa – Kamis 26 – 28 ... Baca Selengkapnya

CIPM (Certified International of Project Manager)

Jadwal Training

CIPM (Certified International of Project Manager) International Certification by AAPM (American Academy of Project Management)

Jadwal & Tempat :

  • Selasa – Kamis 26 – 28 Mei 2015
  • Selasa – Kamis, 23 – 25 Juni 2015
  • Selasa – Kamis, 28 – 30 Juli 2015
  • Selasa – Kamis, 25 – 27 Agustus 2015
  • Senin – Rabu, 21 – 23 September  2015
  • Selasa – Kamis, 27 – 29 Oktober  2015
  • Selasa – Kamis, 24 – 26 November  2015
  • Senin – Rabu, 21 – 23 Desember  2015

08.00 – 16.00 WIB

Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak.

  • Investasi pelatihan selama 3 (tiga) hari ini adalah senilai USD$ 1.000,00 (Seribu Dollar) untuk setiap peserta (khusus untuk wilayah Yogyakarta, dengan minimal peserta 5 orang).
  • Untuk pelaksanaan di kota lain, harga menyesuaikan.
  • Including : Trainer yang berkualitas, Module / Handout, Sertifikat, Training Kit (tas, block note, alat tulis, flask disk), Souvenir, 1 X Dinner, Pick up dari bandara jika mengirimkan minimal 2 peserta.
  • International Sertification (if the participants pass the exam)

OVERVIEW
Project management is the world’s fastest growing profession and in today’s ever-changing business environment, organizations demand multi-skilled individuals who can manage far more than their predecessors. During this intensive course you will examine the delivery cycles that are routinely encountered in business today, discover tools and techniques that aid in managing the results of various categories of project structures and learn how to develop effective strategies to manage these projects. On satisfactory completion of this program you will receive the award of Board Certification from the American Academy of Project Management (AAPM), which is recognized in over 150 countries. You will then be able to use the designation CIPMTM on your business cards and resume.

Objectives
By the end of the course the Business Analyst will be able to:

  1. Formalize the process of project delivery within your organization
  2. Examine the project delivery cycles
  3. Discover tools and techniques that aid in managing the results of various categories of project structures

Learn how to develop effective strategies to manage projects

SASARAN
Director/Manager/Staff all Function, Professional Consultant, etc

TOPIK / MATERI
CIPM ® Module One

  1. Operational Risks And Operations Management Project Management (PM) Overview
  2. What is PM?
  3. Why projects go wrong
  4. The ‘Technical’ Stuff – Part One
  5. Project goals and kickoff
  6. Project life cycle
  7. Project methodology
  8. Planning and scheduling

CIPM ® Module Two

  1. The ‘Technical’ Stuff – Part Two
  2. Work breakdown structure
  3. Estimating and scheduling resources
  4. Floats and critical paths
  5. Scheduling methods (GANTT and PERT)
  6. Defining the project team
  7. Tracking project activities
  8. Closing out projects

CIPM ® Module Three

  1.  What is CBPM?
    2.    Translating project goals into ‘personal commitments’
    3.    PM Software
    4.    Introduction to common PM software
    5.    Documentation, Reporting, Risks And Scope
    6.    Risk management
    7.    Scope management
    8.    Reporting and communication
    9.    Project audit/review
    10.  Post-implementation reviews

CIPM ® Module Four

  1.  Project manager’s role
    2.    Project leadership and management
    3.    Defining the project team
    4.    Generating ‘buy-in’
    5.    Personality profiling
    6.    Running effective project meetings
    7.    Communications
    8.    Negotiations and reporting
    9.    Facilitation

METODE PELATIHAN
Presentation, Discuss, Case Study, Evaluation, Simulation, Movie

TRAINER
Team of Global Technical Supervisor of AAPM

 

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Certified MQM (Master Quality Manager)

Jadwal Training

Certified MQM (Master Quality Manager) International Certification by AAPM (American Academy of Project Management) Jadwal & Tempat : Rabu – Jumat, 3 – 5 Juni ... Baca Selengkapnya

Certified MQM (Master Quality Manager)

Jadwal Training

Certified MQM (Master Quality Manager)

International Certification by AAPM (American Academy of Project Management)

Jadwal & Tempat :

  • Rabu – Jumat, 3 – 5 Juni 2015
  • Selasa – Kamis, 7 – 9 Juli 2015
  • Selasa – Kamis, 4 – 6 Agustus 2015
  • Selasa – Kamis, 1 – 3 September  2015
  • Selasa – Kamis, 6 – 8 Oktober  2015
  • Selasa – Kamis, 3 – 5 November  2015
  • Selasa – Kamis, 1 – 3 Desember  2015

08.00 – 16.00 WIB

Yogyakarta, Surabaya, Semarang, Solo, Jakarta, Bandung, Bali, Batam, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Pontianak.

  • Investasi pelatihan selama 3 (tiga) hari ini adalah senilai USD$ 1.000,00 (Seribu Dollar) untuk setiap peserta (khusus untuk wilayah Yogyakarta, dengan minimal peserta 5 orang).
  • Untuk pelaksanaan di kota lain, harga menyesuaikan.
  • Including : Trainer yang berkualitas, Module / Handout, Sertifikat, Training Kit (tas, block note, alat tulis, flask disk), Souvenir, 1 X Dinner, Pick up dari bandara jika mengirimkan minimal 2 peserta.
  • International Sertification (if the participants pass the exam)

OVERVIEW
This is an executive program exploring the world of quality management. The program is designed to facilitate a framework for providing management counsel to clients, institutions in the public and private sector. Candidates will incorporate the informational fabric from the core curriculum and become open to examples of comprehension in their technical expertise and experience in global consulting roles to organizations. The modules are created to show candidates the key topics of the profession and to discussed, analyzed and understood. Candidates will also be expected to work break out groups and teams to present consulting services to actual clients and prepare solutions to case studies.

Those who complete this professional development program will earn certification and learn cutting edge strategies in analysis and implementation of solutions for clients worldwide.

Objectives
Introduce students to contemporary concepts and philosophies of quality and its assurance;

  • Educate students with the statistical tools and international standards commonly adopted in the quality assurance process;
  • Educate students with quality management principles and practices.

SASARAN
Director/Manager/Staff of Finance & Accounting, Professional Consultant, etc

TOPIK / MATERI

  • Introduction to quality management
  • Quality tools and techniques
  • Statistical process control and acceptance sampling
  • Quality management systems and awards
  • Total quality management TQM
  • Quality Planning
  • Quality Control
  • Quality Assurance

METODE PELATIHAN
Presentation, Discuss, Case Study, Evaluation, Simulation, Movie

TRAINER
Team of Global Technical Supervisor of AAPM

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Chat dengan kami
CV INFO SEMINAR
0899-8121-246