Negotiation Skills For Procurement (JAKARTA)

Jadwal Training

Negotiation Skills For Procurement (JAKARTA) TRAINING TIME :   28 Sep 2015-29 Sep 2015 14 Dec 2015-15 Dec 2015 VENUE :   Jakarta (Amos Cozy, Amaroossa Residence, ... Baca Selengkapnya

Negotiation Skills For Procurement (JAKARTA)

Jadwal Training

Negotiation Skills For Procurement (JAKARTA)

TRAINING TIME :  

  • 28 Sep 2015-29 Sep 2015
  • 14 Dec 2015-15 Dec 2015

VENUE :   Jakarta (Amos Cozy, Amaroossa Residence, Haris Tebet, Gd Muamalat Institute, Setiabudi Building 2, Gd Estubizi Bussiness Center, Ibis Manggadua, Little Amaroossa Residence, Cosmo Amaroossa, Zodiak MT. Haryono, Grand Tjokro)

TRAINING DURATION :  2 days

PENDAHULUAN:
Kemampuan negosiasi merupakan hal penting yang harus dikuasai oleh team Procurement maupun Procurement Committee, karena keterbatasan skill saat melakukan negosiasi dengan Vendor/Supplier/Kontraktor akan membuat proses negosiasi berjalan tidak seimbang. Oleh karena itu sangatlah penting membekali para Professional Procurement dengan metode & strategi negosiasi, sehingga perusahaan akan memperoleh produk & jasa yang diperlukan dari Supplier terpilih dengan kondisi the best bid with; best prices, best quality, serta best terms & conditions.

TUJUAN & MANFAAT TRAINING:
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan memiliki kemampuan untuk:

  1. Melakukan perencanaan & strategi  negosiasi
  2. Memahami standar etika bernegosiasi
  3. Memahami metode melakukan analisa penawaran berdasarkan hasil sourcing serta terms &  conditions yang diperoleh
  4. Mengevaluasi kekuatan & kelemahan Supplier
  5. Melakukan negosiasi dengan Supplier tanpa terpengaruh bias penampilan & strategi mereka.

METODE TRAINING:
Class presentation, discussion, case study, & video presentation, dengan konsep:

  1. 20% teori berdasarkan literatur praktisi
  2. 40% analisa best practices & benchmarking antara; institusi, korporasi, & industri
  3. 40% studi kasus nyata & diskusi brainstorming antara trainer dengan peserta

SIAPA SEBAIKNYA MENGIKUTI TRAINING INI?:
Para praktisi & profesional di bidang:

  1. Supply Chain/Logistics, Procurement/Purchasing, PPIC, Komite Pembelian, & Unit Layanan Pengadaan.
  2. Finance, General Affairs, & Corporate Legal.
  3. Project Manager, Compliance Unit, & Internal Auditor
  4. Supervisor/Manager terkait operasional Procurement.
  5. Yang ingin meningkatkan kompetensi di bidang ini.

CAKUPAN MATERI TRAINING:
HARI PERTAMA:
1.    Negotiation Planning & Strategy
2.    Negotiation Style, Methods, & Ethics
3.    Game Theory in Negotiation
4.    Negotiating Across Cultures & Charracter Assessment
5.    Discussion sharing & case study

HARI KEDUA:

6.    Negotiation Tool Kits
7.    Negotiation Terms & Conditions
8.    Simulation of Procurement Negotiation
9.    Negotiation in a Difficult Situations
10.    Discussion sharing & closing reviews

INSTRUCTOR :  Deni Danasenjaya, SE, MM, CNPE

INVESTATION PRICE/PERSON :  

  • Rp 3.950.000/peserta (bayar penuh)  atau
  • Rp 3.750.000/peserta (early bird, yang membayar 1 minggu sebelum training) atau
  • Rp 3.500.000/peserta (grup, untuk 3 peserta atau lebih dari 1 perusahaan yang sama)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS :

  • Training Module
  • Flashdisk contain training material
  • Certificate
  • NoteBook and Ballpoint
  • T-Shirt
  • Backpack
  • Training Foto
  • Training room with full ac facilities and multimedia
  • Lunch and twice coffee break everyday of training
  • Qualified Instructor
  • Transportation from hotel of participants to hotel of training VV (if minimal participants from the same company is 4 )

TRAINING INSTRUCTOR
Deni Danasenjaya,SE.,MM is alumni from university of Indonesia(UI)(majoring in Banking) and Mahardhika economics school(majoring in management science) for his bachelor program and  he studied at Bogor Institute of Agriculture (IPB) (majoring in agro business management) for his master program. To improve his competencies, he has followed many courses, such as : Manajemen Logistik Farmasi, Lean Manufacturing and Value Stream Mapping, Serial of Supply Chain Management Course, Serial of Export-Import Course, Managing Supplier Performance, Next Level Purchasing, Warehouse Management, Stock Exchange Integrated Training, Export-Import Management, Fixed Income Dealer, International Trade Finance, Deutsche Bank, Exim Course, Retail Banking System, Banking Operational System. Mr. Deni Danasenjaya is active instructor teaching training classes for topics such as Procurement Management, Supplier Relationship Management, Procurement Negotiation & Contracting Strategy, Procurement & Production Planning, e-Procurement, Warehouse Management, Vehicle and Land Transportation Management, Asset Management, Supply Chain Management, Supply Chain Management Fundamental, Procurement Management, Supply Chain Improvement, Procurement Negotiation, Export-Import & Customs Review. Mr. Deni Danasenjaya has many real working experiences, because he himself has been working in some companies or institutions such as PT. MetaSistem Solusi, Islamic Relief Indonesia, PT.Citra Transport Logistic, PT. Inter-Pacific Bank Tbk., PT. Bank Niaga Tbk.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Workload Analysis (BANDUNG)

Jadwal Training

Workload Analysis (BANDUNG) Tanggal 30 Sep 2015-01 Oct 2015 12 Oct 2015-13 Oct 2015 25 Nov 2015-26 Nov 2015 29 Dec 2014-30 Dec 2014 Tempat ... Baca Selengkapnya

Workload Analysis (BANDUNG)

Jadwal Training

Workload Analysis (BANDUNG)

Tanggal

  • 30 Sep 2015-01 Oct 2015
  • 12 Oct 2015-13 Oct 2015
  • 25 Nov 2015-26 Nov 2015
  • 29 Dec 2014-30 Dec 2014

Tempat
Hotel Kagum Group Bandung (Golden Flower, Banana Inn, Grand Seriti, Carrcadin, Amaroossa, Grand Serela, Gino Feruci, Verona Palace, Malaka, Zodiac Taurus)

TRAINING DURATION :  2 hari

TUJUAN TRAINING:
Tujuan dari pelaksanaan program ini antara lain:

  • Mengidentifikasi kebutuhan karyawan pada sebuah organisasi pada masing-masing unit kerja
  • Merekomendasikan urgensi pengadaan karyawan pada perusahaan unit kerja/divisi/departemen
  • Melakukan analisis kebutuhan pegawai pada tingkat korporasi dan bagian-bagian unit kerja dalam rangka menyelaraskan kebutuhan karyawan dengan rencana strategis serta visi dan misi organisasi
  • Melakukan analisis untuk memperkirakan kebutuhan pegawai dengan pendekatan analitis, terukur dan terpadu.
  • Mampu mengaplikasikan metode dan teknik-teknik analisis beban kerja
  • Memetakan kebutuhan dan kualifikasi karyawan pada tiap unit kerja

PRODUK TRAINING :
Produk yang dihasilkan dari program training ini adalah:

  1. Identifiksi beban kerja per fungsi unit kerja organisasi
  2. Identifikasi kelebihan atau kekurangan (supply and demand) kebutuhan SDM tiap unit kerja dan perusahaan.
  3. Identifikasi keefektifan dan efisiensi jabatan atau pekerjaan pada setiap fungsi unit kerja
  4. Diketahuinya prestasi kerja per jabatan/pekerjaan dan unit kerja/depertemen.

CAKUPAN MATERI TRAINING:
Materi yang disajikan dalam program training ini antara lain meliputi:

  1. Konsep Analisis Beban Kerja
  2. Metode dan teknik Pengukuran Beban Kerja
  3. Pengukuran Beban Kerja per Jabatan Unit Kerja
  4. Penentuan Kebutuhan & Kelebihan SDM per Jabatan dan Unit Kerja
  5. Pengukuran Keefektifan dan Efisiensi per Jabatan dan Unit Kerja
  6. Pengukuran Kinerja jabatan per unit kerja
  7. Praktik analisis beban kerja berdasarkan struktur organisasi masing-masing
  8. Diskusi interaktif

 SIAPA SEBAIKNYA MENGIKUTI TRAINING INI?
Peserta yang diharapkan berpartisipasi dalam program ini adalah semua Manajerial Staff, mulai Top Manajer sampai Supervisor lapangan/Staf atau pihak-pihak yang perlu untuk memahami topik ini.

INVESTATION PRICE/PERSON :  

  1. Rp 3.950.000/peserta (bayar penuh)  atau
  2. Rp 3.750.000/peserta (early bird, yang membayar 1 minggu sebelum training) atau
  3. Rp 3.500.000/peserta (grup, untuk 3 peserta atau lebih dari 1 perusahaan yang sama)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS :

  • Modul Training
  • Flashdisk Training berisi materi training
  • Sertifikat
  • ATK: NoteBook dan Ballpoint
  • T-Shirt
  • Ransel
  • Foto Training
  • Ruang Training dengan fasilitas Full AC dan multimedia
  • Makan siang dan 2 kali coffeebreak
  • Instruktur yang Qualified
  • Transportasi untuk peserta dari hotel penginapan ke hotel tempat training – PP (jika peserta minimal dari satu perusahaan ada 4 peserta)

INSTRUKTUR TRAINING
Mery Citra Sondari,SE.,M.Si. adalah dosen di fakultas ekonomi universitas padjadjaran(UNPAD) Bandung, Beliau juga ngajar di PAAP FE UNPAD dan juga di politeknik praktisi Bandung. Beliau merupakan seorang trainer profesional dan peneliti di kampusnya pada spesialisasi manajemen sumber daya manusia dan organisasi. Beliau lulusan dari Universitas Padjadjaran untuk bidang kajian manajemen. Beliau memiliki Sertifikasi Pengadaan Barang / Jasa berdasarkan Kepres No 80/2003 dari Bapenas dan Sertifikasi Compensation Management System. Mery Citra Sondari,SE.,M.Si. di samping aktif meneliti dan melakuan konsultasi ke berbagai perusahaan/institusi di indonesia, Beliau juga secara aktif menjadi pembicara/trainer untuk training industri profesional di Indonesia, beberapa judul yang pernah beliau sampaikan di kelas training Beliau antaranya: Labor Market Develoment, Manajemen Pelatihan, Pengembangan SDM, Supervisory Leadership, Hubungan Industrial / Perburuhan, Training Need Analysis/TNA, Competency Based Human Resources Management, Competency Development technique, Design and Conduct Performance Appraisal.

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Human Resources Management For Non HR Manager (Bandung)

Jadwal Training

Human Resources Management For Non HR Manager (Bandung) Tanggal 28 Sep 2015-29 Sep 2015 12 Oct 2015-13 Oct 2015 23 Nov 2015-24 Nov 2015 29 ... Baca Selengkapnya

Human Resources Management For Non HR Manager (Bandung)

Jadwal Training

Human Resources Management For Non HR Manager (Bandung)

Tanggal

  • 28 Sep 2015-29 Sep 2015
  • 12 Oct 2015-13 Oct 2015
  • 23 Nov 2015-24 Nov 2015
  • 29 Dec 2014-30 Dec 2014

Tempat
Hotel Kagum Group Bandung (Golden Flower, Banana Inn, Grand Seriti, Carrcadin, Amaroossa, Grand Serela, Gino Feruci, Verona Palace, Malaka, Zodiac Taurus)

TRAINING DURATION :    2 hari

PENDAHULUAN:
Manajemen Sumber Daya Manusia adalah sebuah fungsi operasional manajemen yang bukan hanya dilakukan oleh manajer fungsional di bidang manajemen sumber daya manusia, melainkan dijalankan pula oleh manajer-manajer yang lain. Oleh karena itu manajer non-manajer SDM harus menguasai keterampilan-keterampilan yang berkaitan dengan manajemen SDM seperti mememotivasi orang lain, menerapkan kepemimpinan situasional, melakukan komunikasi yang efektif, melakukan coaching, conselling dan mentoring serta melakukan penilaian.

CAKUPAN MATERI TRAINING:
1.    HRM for Non HR Manager
2.    Motivating Others
3.    Effective Communication
4.    Coaching, Counselling & Mentoring
5.    Situational leadership
6.    Empowering people through delegation
7.    Conduct appraisal

INVESTATION PRICE/PERSON :    

  1. Rp 3.950.000/peserta (bayar penuh)  atau
  2. Rp 3.750.000/peserta (early bird, yang membayar 1 minggu sebelum training) atau
  3. Rp 3.500.000/peserta (grup, untuk 3 peserta atau lebih dari 1 perusahaan yang sama)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS :
1.    Modul Training
2.    Flashdisk Training berisi materi training
3.    Sertifikat
4.    ATK: NoteBook dan Ballpoint
5.    T-Shirt
6.    Ransel
7.    Foto Training
8.    Ruang Training dengan fasilitas Full AC dan multimedia
9.    Makan siang dan 2 kali coffeebreak
10.    Instruktur yang Qualified
11.    Transportasi untuk peserta dari hotel penginapan ke hotel tempat training – PP (jika peserta minimal dari satu perusahaan ada 4 peserta)

INSTRUKTUR TRAINING
Mery Citra Sondari,SE.,M.Si. adalah dosen di fakultas ekonomi universitas padjadjaran(UNPAD) Bandung, Beliau juga ngajar di PAAP FE UNPAD dan juga di politeknik praktisi Bandung. Beliau merupakan seorang trainer profesional dan peneliti di kampusnya pada spesialisasi manajemen sumber daya manusia dan organisasi. Beliau lulusan dari Universitas Padjadjaran untuk bidang kajian manajemen. Beliau memiliki Sertifikasi Pengadaan Barang / Jasa berdasarkan Kepres No 80/2003 dari Bapenas dan Sertifikasi Compensation Management System. Mery Citra Sondari,SE.,M.Si. di samping aktif meneliti dan melakuan konsultasi ke berbagai perusahaan/institusi di indonesia, Beliau juga secara aktif menjadi pembicara/trainer untuk training industri profesional di Indonesia, beberapa judul yang pernah beliau sampaikan di kelas training Beliau antaranya: Labor Market Develoment, Manajemen Pelatihan, Pengembangan SDM, Supervisory Leadership, Hubungan Industrial / Perburuhan, Training Need Analysis/TNA, Competency Based Human Resources Management, Competency Development technique, Design and Conduct Performance Appraisal.

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Performance Based Pay (BANDUNG)

Jadwal Training

Performance Based Pay (BANDUNG) Tanggal 12 Oct 2015-13 Oct 2015 02 Nov 2015-03 Nov 2015 29 Dec 2014-30 Dec 2014 Tempat Hotel Kagum Group Bandung ... Baca Selengkapnya

Performance Based Pay (BANDUNG)

Jadwal Training

Performance Based Pay (BANDUNG)

Tanggal

  • 12 Oct 2015-13 Oct 2015
  • 02 Nov 2015-03 Nov 2015
  • 29 Dec 2014-30 Dec 2014

Tempat
Hotel Kagum Group Bandung (Golden Flower, Banana Inn, Grand Seriti, Carrcadin, Amaroossa, Grand Serela, Gino Feruci, Verona Palace, Malaka, Zodiac Taurus)

TRAINING DURATION :    2 hari

PENDAHULUAN:
Dalam situasi bisnis yang serba tidak menentu, akan sangat berat jika perusahaan semata-mata mengandalkan pada biaya tetap, termasuk pada biaya tenaga kerjanya. Pembayaran berbasis kinerja merupakan salah satu solusi untuk mengatasi ketidakpastian tersebut, selain karena konsep ini terbukti mampu memotivasi karyawan untuk dapat bekerja lebih baik lagi. Dalam pelatihan ini peserta akan dibimbing mulai dari pengenalan konsep sistem kompensasi, berbasis kinerja hingga dibantu untuk memilihkan alat yang sesuai untuk diterapkan di perusahaan.

CAKUPAN MATERI TRAINING:
1.    Konsep Sistem Kompensasi
2.    Sistem Kompensasi berbasis kinerja
3.    Sistem kompensasi berbasis kinerja individu
4.    Sistem kompensasi berbasis kinerja kelompok
5.    Sistem kompensasi berbasis kinerja perusahaan
6.    Memilih sistem kompensasi berbasis kinerja yang tepat
7.    Penerapan sistem kompensasi berbasis kinerja

INVESTATION PRICE/PERSON :  

  1. Rp 3.950.000/peserta (bayar penuh)  atau
  2. Rp 3.750.000/peserta (early bird, yang membayar 1 minggu sebelum training) atau
  3. Rp 3.500.000/peserta (grup, untuk 3 peserta atau lebih dari 1 perusahaan yang sama)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS :
1.    Modul Training
2.    Flashdisk Training berisi materi training
3.    Sertifikat
4.    ATK: NoteBook dan Ballpoint
5.    T-Shirt
6.    Ransel
7.    Foto Training
8.    Ruang Training dengan fasilitas Full AC dan multimedia
9.    Makan siang dan 2 kali coffeebreak
10.    Instruktur yang Qualified
11.    Transportasi untuk peserta dari hotel penginapan ke hotel tempat training – PP (jika peserta minimal dari satu perusahaan ada 4 peserta)

INSTRUKTUR TRAINING
Mery Citra Sondari,SE.,M.Si. adalah dosen di fakultas ekonomi universitas padjadjaran(UNPAD) Bandung, Beliau juga ngajar di PAAP FE UNPAD dan juga di politeknik praktisi Bandung. Beliau merupakan seorang trainer profesional dan peneliti di kampusnya pada spesialisasi manajemen sumber daya manusia dan organisasi. Beliau lulusan dari Universitas Padjadjaran untuk bidang kajian manajemen. Beliau memiliki Sertifikasi Pengadaan Barang / Jasa berdasarkan Kepres No 80/2003 dari Bapenas dan Sertifikasi Compensation Management System. Mery Citra Sondari,SE.,M.Si. di samping aktif meneliti dan melakuan konsultasi ke berbagai perusahaan/institusi di indonesia, Beliau juga secara aktif menjadi pembicara/trainer untuk training industri profesional di Indonesia, beberapa judul yang pernah beliau sampaikan di kelas training Beliau antaranya: Labor Market Develoment, Manajemen Pelatihan, Pengembangan SDM, Supervisory Leadership, Hubungan Industrial / Perburuhan, Training Need Analysis/TNA, Competency Based Human Resources Management, Competency Development technique, Design and Conduct Performance Appraisal.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Job Competency Profiling (BANDUNG)

Jadwal Training

Job Competency Profiling (BANDUNG) Tanggal 14 Sep 2015-15 Sep 2015 12 Oct 2015-13 Oct 2015 16 Nov 2015-17 Nov 2015 29 Dec 2015-30 Dec 2015 ... Baca Selengkapnya

Job Competency Profiling (BANDUNG)

Jadwal Training

Job Competency Profiling (BANDUNG)

Tanggal

  • 14 Sep 2015-15 Sep 2015
  • 12 Oct 2015-13 Oct 2015
  • 16 Nov 2015-17 Nov 2015
  • 29 Dec 2015-30 Dec 2015

Tempat
Kagum Group Bandung (Golden Flower, Banana Inn, Grand Seriti, Carrcadin, Amaroossa, Grand Serela, Gino Feruci, Verona Palace, Malaka, Zodiac Taurus)

TRAINING DURATION :     2 hari

PENDAHULUAN:
Konsep kompetensi muncul terutama dipengaruhi oleh penelitian yang dilakukan David Mc Clelland yang dimuat dalam jurnal American Psychologist, berjudul : “Testing for Competence Rather Than Intelligence”, pada tahun 1973. Menurut Mc Clelland, kompetensi menurutnya adalah karakteristik yang membedakan antara kinerja rata-rata dengan kinerja superior. Dengan demikian, jika perusahaan menginginkan karyawannya dapat memberikan kinerja yang superior, terlebih dahulu harus disusun sebuah profil kompetensi dari jabatan-jabatan yang ada di perusahaan. Dalam pelatihan ini, peserta akan dibimbing mulai dari memahami konsep kompetensi hingga membuat sebuah profil kompetensi dari jabatan yang ada di perusahaan. Peserta disarankan membawa job description yang dimiliki perusahaannya, sehingga dalam pelatihan ini dapat langsung dipraktekkan cara membuat profil/model kompetensi dari job description tersebut.

CAKUPAN MATERI TRAINING:
1.    Konsep Competency
2.    Kerangka / Kamus Kompetensi
3.    Membangun Model Kompetensi
4.    Membuat kerangka / kamus kompetensi
5.    Merumuskan model kompetensi
6.    Diskusi interaktif

INVESTATION PRICE/PERSON :    

  1. Rp 3.950.000/peserta (bayar penuh)  atau
  2. Rp 3.750.000/peserta (early bird, yang membayar 1 minggu sebelum training) atau
  3. Rp 3.500.000/peserta (grup, untuk 3 peserta atau lebih dari 1 perusahaan yang sama)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS :
1.    Modul Training
2.    Flashdisk Training berisi materi training
3.    Sertifikat
4.    ATK: NoteBook dan Ballpoint
5.    T-Shirt
6.    Ransel
7.    Foto Training
8.    Ruang Training dengan fasilitas Full AC dan multimedia
9.    Makan siang dan 2 kali coffeebreak
10.    Instruktur yang Qualified
11.    Transportasi untuk peserta dari hotel penginapan ke hotel tempat training – PP (jika peserta minimal dari satu perusahaan ada 4 peserta)

INSTRUKTUR TRAINING
Mery Citra Sondari, SE.,M.Si. adalah dosen di fakultas ekonomi universitas padjadjaran(UNPAD) Bandung, Beliau juga ngajar di PAAP FE UNPAD dan juga di politeknik praktisi Bandung. Beliau merupakan seorang trainer profesional dan peneliti di kampusnya pada spesialisasi manajemen sumber daya manusia dan organisasi. Beliau lulusan dari Universitas Padjadjaran untuk bidang kajian manajemen. Beliau memiliki Sertifikasi Pengadaan Barang / Jasa berdasarkan Kepres No 80/2003 dari Bapenas dan Sertifikasi Compensation Management System. Mery Citra Sondari,SE.,M.Si. di samping aktif meneliti dan melakuan konsultasi ke berbagai perusahaan/institusi di indonesia, Beliau juga secara aktif menjadi pembicara/trainer untuk training industri profesional di Indonesia, beberapa judul yang pernah beliau sampaikan di kelas training Beliau antaranya: Labor Market Develoment, Manajemen Pelatihan, Pengembangan SDM, Supervisory Leadership, Hubungan Industrial / Perburuhan, Training Need Analysis/TNA, Competency Based Human Resources Management, Competency Development technique, Design and Conduct Performance Appraisal.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Aspek Hukum Tata Ruang (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS)

Jadwal Training

Aspek Hukum Tata Ruang (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS) Deskripsi Pelatihan Pelatihan ini akan memberikan pemahaman kepada peserta mengenaikonsep dan urgensi aspek hukum tata ruang. Peserta ... Baca Selengkapnya

Aspek Hukum Tata Ruang (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS)

Jadwal Training

Aspek Hukum Tata Ruang (YOGYAKARTA + KELAS KHUSUS)

Deskripsi Pelatihan
Pelatihan ini akan memberikan pemahaman kepada peserta mengenaikonsep dan urgensi aspek hukum tata ruang. Peserta juga akan diajak memahami pengkajian secara yuridis terkait kebijakan pemerintah pusat dan atau pemerintah daerah terkait dengan penataan ruang dan persoalan hukum terkait.

Tujuan dan Manfaat Pelatihan
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu untuk :

  1. Mengetahui dan memahami konsep, azas dan teori aspek hukum
  2. Memahami konsep penatagunaan tanah berdasarkan undang-undang berlaku
  3. Memahami tahapan perencanaan, pemanfaatan dan pengendalian tata ruang
  4. Meningkatkan kemampuan memecahkan masalah terkait hukum tata ruang

Materi / Outline Pelatihan

  1. Sejarah Pengaturan Tata Ruang Di Indonesia
  2. Kebijaksanaan Pertanahan Terhadap Perencanaan Kota
  3. Objek studi penataan ruang
  4. Hukum Tata Ruang
    • Definisi dan konsep
    • Manfaat dan urgency Hukum Tata Ruang
    • Dasar / Undang-Undang Hukum Tata Ruang
    • Konsep hukum tata ruang
    • Prinsip Hukum Tata Ruang
    • Aspek Hukum Tata Ruang
  5. Badan Koordinasi Pengelolaan Tata Ruang Nasional (BKTRN)
    • Tugas dan wewenang BKTRN
    • Tujuan dan sasaran proyek
    • Pelaksanaan Proyek berdasarkan BKTRN
  6. Penatagunaan Tanah & Penataan Ruang
    • Definisi, konsep dan tujuan penataan ruang
    • Dasar Hukum Penatagunaan Tanah & Penataan Ruang
    • Hubungan ruang dan penatagunaan tanah
    • Ruang dalam tahap perencanaan, pemanfaatan serta pengendalian
    • Relevansi ruang dengan aspek lain: politik, ekonomi,sosial;
    • Relevansi ruang dalam aspek Hukum Administrasi Negara (HAN)
  7. Pengaturan dan Undang-Undang Penataan Ruang di Indonesia
  8. Konsepsi dan Azas Penatagunaan Tanah
    • Definisi dan Konsep penatagunaan tanah
    • Pengaturan penatagunaan tanah
    • Prinsip/ azas penatagunaan tanah
  9. Pokok Kebijakan Negara dan Mekanisme Penatagunaan Tanah
    • Definisi Kebijakan Negara
    • Politik hukum penatagunaan tanah
    • Kebijakan negara dalam penatagunaan tanah
    • Mekanisme penatagunaan tanah
  10. Subyek, Obyek serta Kegiatan Penataangunaan Tanah
    • Definisi subyek & obyek penatagunaan tanah
    • Hubungan hukum subyek dan obyek penatagunaan tanah
    • Hak dan kewajiban subyek hukum atas penatagunaan tanah
    • Akibat hukum dan sanksi dalam penatagunaan tanah
  11. Manajemen Penataan Ruang
    • Definisi manajemen penataan ruang: Planning, Organizing, Actuating,Controlling, Evaluating (POACE)
    • Klasifikasi manajemen penataan ruang
    • Tipologi dan paradigma penataan ruang
    • Feedback dan agenda manajemen penataan ruang
  12. Tugas dan Kewenangan Penataan Ruang
    • Definisi  pengaturan penataan ruang wilayah
    • Tugas dan kewenangan dalam penataan ruang di Indonesia
    • Aktor, peran dan akibat hukum penataan ruang
  13. Perencanaan Tata Ruang
    • Definisi konsep penataan ruang
    • Perencanaan tata ruang nasiona, wilayahdan daerah
    • Integrasi perencanaan tata ruang
  14. Pemanfaatan Ruang dan Pengendalian Pemanfaatan Ruang
    • Definisi dan konsep pemanfaatan &pengendalian pemanfaatan ruang nasional
    • Pemanfaatan tata ruang wilayah
    • Pemanfaatan tata ruang daerah
    • Pengendalian pemanfaatan tata ruang pembagian wilayah
  15. Hak, Kewajiban serta Peran Serta Masyarakat Dalam Penataan Ruang
    • Definisi hak & kewajiban penataan ruang
    • Hak mengetahui dan mengajukan usulan tata ruang
    • Hak mengajukan keberatan & gugatan tata ruang
    • Kewajiban berpartisipasi dalam penataan ruang
    • Kewajiban mengajukan keberatan atas tata ruang
    • Kewajiban berperan serta dalam penataan ruang
  16. Jenis Pengawasan dan Penyimpangan Penataan Ruang
    • Definisi, Tugas dan Mekanisme jenis pengawasan, penyimpangan dalam penataan ruang
    • Penyalahgunaan/ penyimpangan/ pelanggaran tata ruang
    • Sanksi hukum penyalahgunaan/ penyimpangan/ pelanggaran tata ruang
  17. Penyelesaian Sengketa Mengenai Penataan Ruang
    • Definisi sengketa tata ruang
    • Strategi penyelesaian sengketa
    • Penyelesaian sengketa secara litigasi dan kosekuensi hukumnya
    • Penyelesaian sengketa secara non-litigasi dan konsekuensi hukumnya
  18. Studi kasus dan diskusi

Jadwal dan Investasi Pelatihan
Lokasi dan Investasi :
Yogyakarta                   : Hotel Ibis Style Dagen / Hotel Horrison / Hotel Mutiara Malioboro / Hotel 101 / Hotel Eastparc / Hotel Melia Purosani
Investasi                      : Rp 5.900.000,00/peserta
Minimal Kuota            : 2 Peserta

Alternative Tanggal :

  • 7-9 Oktober 2014
  • 14-16 Oktober 2014
  • 21-23 Oktober 2014
  • 28-30 Oktober 2014
  • 4-6 November 2014
  • 11-13 November 2014 (Batch 2)
  • 18-20 November 2014
  • 25-27 November 2014
  • 2-4 Desember 2014
  • 9-11 Desember 2014
  • 16-18 Desember 2014
  • 22-24 Desember 2014
  • 29-30 Desember 2014 (Batch 3)

Ketentuan lain Penyelenggaraan Pelatihan :
Pelatihan dapat diselenggarakan setiap harinya diluar jadwal diatas, apabila peserta / instansi terkait berencana mengirimkan peserta sesuai dengan minimal kuota 2 peserta. 

Fasilitas Pelatihan

  1. Sertifikat Pelatihan (Certificate)
  2. Qualified instructure
  3. Meeting room Hotel dengan Lunch dan 2 kali Coffe Break
  4. Exclusive Training kits
  5. Exclusive Bagpack
  6. USB / flashdisk berisi materi training soft copy serta Materi training hardcopy
  7. Souvenir
  8. City Tour
  9. Layanan booking hotel / penginapan
  10. Antar jemput dari Bandara/ Stasiun menuju Hotel Penginapan (minimal 2 peserta dari 1 instansi yang sama)
  11. Antar jemput peserta dari hotel penginapan menuju hotel pelaksanaan training (minimal pengiriman 4 peserta dari 1 instansi yang sama)

Peserta Pelatihan

  • Pemimpin proyek, anggota dan tim proyek, calon-calon pemimpin/anggota tim proyek.
  • Pengawas proyek
  • Departemen Teknik
  • Individu/staff yang terlibat dalam pengelolaan   proyek (Konstruksi maupun non-konstruksi)

Metode Pelatihan

  1. Presentasi
  2. Diskusi dan Tanya Jawab
  3. Studi kasus
  4. Brainstorming
  5. Praktek

Instructure
Budi Agus Riswandi, SH, M.Hum
Ir. ARIEF HERU SWASONO, MTP., IAI, IPM
dan Tim

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Developing Excellent Internal Trainer (JAKARTA)

Jadwal Training

Developing Excellent Internal Trainer (JAKARTA) WAKTU TRAINING :    07 Sep 2015-09 Sep 2015 28 Oct 2015-30 Oct 2015 25 Nov 2015-27 Nov 2015 07 Dec ... Baca Selengkapnya

Developing Excellent Internal Trainer (JAKARTA)

Jadwal Training

Developing Excellent Internal Trainer (JAKARTA)

WAKTU TRAINING :   

  • 07 Sep 2015-09 Sep 2015
  • 28 Oct 2015-30 Oct 2015
  • 25 Nov 2015-27 Nov 2015
  • 07 Dec 2015-09 Dec 2015

TEMPAT  TRAINING :   Jakarta( Hotel  Ibis Arcadia/Hotel Harris Tebet/Hotel  Oak Tree/Setiabudi Building 2)

DURASI TRAINING :    3 hari

PENGANTAR:
Trainer dalam perusahaan atau instansi akan membantu dalam meningkatkan kualitas SDM. Namun apakah trainer tersebut kompeten dan telah memiliki knowledge serta skill yang tidak sekedar cukup sebagai seorang trainer? Seorang trainer yang handal, kompeten & professional akan mampu melatih para karyawan agar menjadi lebih berkualitas, moral kerja meningkat, motivasi tinggi serta loyal. Hasil akhirnya tentulah pencapaian  target perusahaan atau instansi.

OBJECTIVE :

  • Memahami siklus Training yang efektif untuk organisasi bisnis/instansi pemerintah
  • Mampu mengembangkan tools untuk melakukan Training Needs Assessment
  • Mampu mendesain bahan pelatihan yang sistematis dan Menarik
  • Mampu menerapkan psikologi pendidikan, Adult & Accelerated Learning Principles
  • Mampu mengajar dengan menarik dan efektif.
  • Mampu mengembangkan suasana belajar yang menarik : Audio Visual Aids dan Room Set up.

CAKUPAN MATERI TRAINING:

  • Learning Organization Dan Business Performance
  • Training Need Analysis (TNA)
  • Delivering High Impact Training
  • Measuring Training Effectiveness
  • Mendesain Materi Pelatihan
  • Merumuskan Tujuan Pelatihan
  • Prinsip Adult & Accelerated Learning
  • Metode Pelatihan dan Know Your Audience
  • Kiat Mengatasi Peserta yang Aneh
  • Menetapkan Aturan Dasar Dalam Pelatihan (Ground Rules)
  • Training Tools : Audio Visual, Laptop, Projector, Screen, White Board, Flip Chart
  • Menangani Sesi Tanya-Jawab dengan Lugas dan Suportif
  • Praktek Mengajar: Feedback for Improvement

SIAPA SAJA YANG DAPAT DIKEMBANGKAN MENJADI INTERNAL TRAINER?

  • -Training Manager
  • -HRD Manager
  • -Supervisor & Staf dan semua fungsi yang memberikan training
  • -Kepala Bagian, Kepala Seksi dan Kepala Unit

INSTRUKTUR :    Drs. Surjo Sulaksono and Team

HARGA INVESTASI/PESERTA :    

  • Rp 5.950.000/peserta (bayar penuh)  atau
  • Rp 5.750.000/peserta (early bird, yang membayar 1 minggu sebelum training) atau
  • Rp 5.500.000/peserta (grup, untuk 3 peserta atau lebih dari 1 perusahaan yang sama)

FASILITAS UNTUK PESERTA :

  1. Modul Training
  2. Flash Disk berisi materi training
  3. Sertifikat
  4. ATK: NoteBook dan Ballpoint
  5. T-Shirt
  6. Ransel
  7. Foto Training
  8. Ruang Training dengan fasilitas Full AC dan multimedia
  9. Makan siang dan 2 kali coffeebreak
  10. Instruktur yang Qualified
  11. Transportasi untuk peserta dari hotel penginapan ke hotel tempat training – PP (jika peserta minimal dari satu perusahaan ada 4 peserta)

INSTRUKTUR TRAINING
Drs. Surjo Sulaksono Telah memiliki pengalaman kerja di bidang SDM selama lebih dari 17 tahun dan telah memimpin lebih dari 550 angkatan untuk Program Pengembangan Sumber Daya Manusia, spesialisasi pada Soft Skill Training pada perusahaan Nasional dan International seperti Bank Indonesia, Bank Rakyat Indonesia, Bank Negara Indonesia, PT. Bank Mandiri, PT. PLN, Asuransi Wahana Tata, Terumo Coorporation, PT. Mekhtan Babakan Tujuh Utama, Asuransi Lippo Life, Lippo Bank, PT. Danareksa (Persero), Yayasan Jantung Indonesia, PT. Pos Indonesia, Indosat, Indomarco Group, Kondur Petroleum S.A, Universitas Trisakti, Metro Dept. Store. PT. Eisai Indonesia, PT. Matahari Putra Prima Tbk, PT. Tri Polyta Indonesia Tbk, PT. Perusahaan Gas Negara, Pertamina, Intraco, Hero Supermarket, RAPP, Astra Credit Company, Federal International Finance, Eka Life, Wahana Tata, WOM Finance, ING-Aetna Life, Bakrie Sumatera Plantations, Bakrie Metal Industries, Kaltim Prima Coal, Arutmin, Bakrie Telcom Pelindo 1, Diklat Kemenkeu Jakarta, Balai Diklat Kemenkeu Ballikpapan, KNPK, STAN, UMP, Trisakti, Unpad, UI, RS Honoris, RS PIK, RS Aini, RSPAD, SMS, Astra Agro Lestari, Bakrie Sumatera Plantation, Asian Agri, Agri Kencana, PDAM Malang, PDAM Tangerang, PDAM Jatiluhur, dll.
Karir di bidang Human Resources dimulai sebagai seorang Licensed Instructor dan HRD Consultant Dale Carnagie Int. USA (1993 – 1994). Dan Konsultan HR dan CS di PQM Consultant (2001-2003). Instruktur Senior  dan Direktur Pemasaran di Multi Training Center ( 2003-2007) Pengalaman  praktis diperoleh sebagai Training & Information Manager di PT. Wicaksana Overseas International Group (1994 – 1996) dan Training Manager di Modern Group (1996 – 1998).

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Financing Condotel / Hotel Operation (BANDUNG)

Jadwal Training

Financing Condotel / Hotel Operation (BANDUNG) Tanggal 19 Sep 2016-22 Sep 2016 17 Oct 2016-20 Oct 2016 07 Nov 2016-10 Nov 2016 13 Dec 2016-16 ... Baca Selengkapnya

Financing Condotel / Hotel Operation (BANDUNG)

Jadwal Training

Financing Condotel / Hotel Operation (BANDUNG)

Tanggal

  • 19 Sep 2016-22 Sep 2016
  • 17 Oct 2016-20 Oct 2016
  • 07 Nov 2016-10 Nov 2016
  • 13 Dec 2016-16 Dec 2016

Tempat
Hotel Kagum Group Bandung (Golden Flower, Banana Inn, Grand Seriti, Carrcadin, Amaroossa, Grand Serela, Gino Feruci, Verona Palace, Malaka, Zodiac Taurus)

TRAINING DURATION :  4 hari

OBJECTIVES:
The participants will understand and aware the importants of Financing Hotel/Condotel

TRAINING MATERIAL OUTLINE:
1.    BALANCE  SHEET
a.    Assets – Liabilities – Owner’s Equity

2.    INCOME  STATEMENT
a.    BUDGETING
•    General Policy
•    Credit Policy
•    Budget Preparation

b.    GUARANTEED  INCOME CONDOTEL
INCOME  HOTEL :
•    FORECASTING
•    Mice
•    Coorporate  Etc.

c.    OPERATION COST
•    Rooms
•    Food Andd Beverages
•    Other Departments
•    Cost  Control

d.    G O PSHARE HOLDER CONDOTEL
•    Income Minus Operating Cost
•    Distribution Formula

G O P HOTEL
•    Income Minus Operating Cost

METHODS OF TRAINING:
•    Lecturing and presentation
•    Discussion
•    Role Playing
•    Case Study

WHO SHOULD ATTEND THIS TRAINING?:

  • Credit Manager/Supervisor in Banking
  • General service supervisor/Superintendent/manager
  • Camp service or superintendent/ manager
  • Field operation supervisor/superintendent/manager
  • Everybody or professional who wants to broaden knowledge or gain Benefit from this course

INVESTATION PRICE/ PERSON :

  • Rp 7.950.000/person (full fare)  or
  • Rp 7.750.000/person (early bird, payment 1 week before training)  or
  • Rp 7.500.000/person (if there are 3 or more participants from the same company)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS :

  • Training Module
  • Flashdisk contains training material
  • Certificate
  • Stationeries : NoteBook and Ballpoint
  • T-Shirt
  • Backpack
  • Training Photo
  • Training room with full AC facilities
  • Lunch and twice coffeebreak every day of training
  • Qualified Instructor
  • Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training – VV (if minimal participants is 4 persons from the same company)

TRAINING INSTRUCTOR
Teddy Lukman, S.Sos, was graduated from National Hotel Institute Bandung in 1978. In practical ha had experience as Manager at Ramada Hotel in Frankfurt Germany 1989, and as Manager at Sari Ater Hotel 1986. Currently he is teaching Hotel Management System at National Hotel Institute in Bandung. He is very familiar for the hotel management software like Prolog   Hospitality System, HIS AS-400 IBM, Maxial, MYOH, and Fidelo. Instead of lecturer he also gives   in-house training in hotel management system at four–star and five-star hotels in Indonesia

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Pembuatan Delik Hukum Pengadaan Barang / Jasa Perusahaan (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Pembuatan Delik Hukum Pengadaan Barang / Jasa Perusahaan (YOGYAKARTA) (Mekanisme Pembuatan Delik Hukum Sebagai Clausul Antisipatif) Dalam Pengadaan Barang/Jasa Perusahaan Guna Mengantisipasi Tuduhan Tindak Pidana ... Baca Selengkapnya

Pembuatan Delik Hukum Pengadaan Barang / Jasa Perusahaan (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Pembuatan Delik Hukum Pengadaan Barang / Jasa Perusahaan (YOGYAKARTA)

(Mekanisme Pembuatan Delik Hukum Sebagai Clausul Antisipatif)

Dalam Pengadaan Barang/Jasa Perusahaan Guna Mengantisipasi Tuduhan Tindak Pidana Penyalahgunaan Wewenang Maupun Korupsi)

PENDAHULUAN:
Dalam melaksanakan Pengadaan Barang/Jasa seringkali terdapat resistensi permasalahan yang cukup signifikan terutama munculnya delik aduan perkara yang bisa merugikan pihak penyelengaraan pengadaan barang dan jasa. Dengan asumsi, bahwa proses pelaksanaannya tidak menggunakan pedoman dan persyaratan formal yang harus diikuti dan dilakukan oleh tiap-tiap pelaksana pengadaan barang/jasa. Padahal, dalam melaksanaan pengadaan barang/jasa, pihak terkait telah menerapkan prinsip-prinsip dasar seperti keterbukaan akses maupun persaingan tender yang disosialisasikan melalui pencanangan program pengadaan barang/jasa. Namun, lantaran ada beberapa pihak yang merasa dirugikan atau pihak yang memenuhi persyaratan kualifikasi yang ditetapkan mengajukan delik aduan perkara yang menyatakan bahwa pelaksanaan pengadaan barang/jasa sarat dengan kolusi dan nepotisme.

Bagi pihak penyelenggara pengadaan barang/jasa yang tidak memahami aspek delik hukum untuk mengindari berbagai macam tuduhan dan berdampak pada laporan dn/atau laporan terjadinya tindak pidana dan gugatan perdata, besar kemungkinan akan terjerat oleh penetapan sanksi atau terhambat oleh proses litigasi yang bisa merugikan dirinya meskipun sanksi tersebut bertolak belakang dari penetapan prosedur pelaksanaan pengadaan barang/jasa secara formal. Karena, pihak-pihak yang dirugikan tersebut akan menggunakan pasal-pasal lain yang bisa menggiring pelaksana pengadaan barang/jasa ke wilayah tindak pidana maupun perdata yang tidak rasional. Hal ini tentunya akan berdampak pada terjadinya kontradiktif semangat atau nuansa yang melatarbelakangi proses pengadaan barang dan jasa yang berasaskan ekonomis, efisien, adil, transparan dan akuntable serta fungsi diciptakannya Pakta Integritas Para Pihak yang terlibat didalamnya agar terjadi proses pengadaan barang dan jasa yang sesuai dengan normatifnya. Disatu sisi mekanisme kerja maupun peraturan-peraturan beserta regulasi yang mengatur tentang pengadaan barang dan jasa melalui tender disusun sudah cukup melindungi penyelenggara maupun peserta tender namun tidak menutup kemungkinan peserta yang tidak puas atau kalah mencari-cari celah hukum sehingga penyelenggara menjadi takut atau enggan menjalankan tugasnya karna takut berdampak pada resiko hukum pada dirinya.

Namun demikian, bagi pelaksana pengadaan barang/jasa yang memahami aspek delik hukum yang potensial terjadi, bisa terbebas dari segala tuntutan maupun tuduhan yang dijatuhkan kepada dirinya. Karena, setiap tuduhan dan gugatan yang diajukan bisa ditepis dengan delik hukum yang telah berketetapan dan bahkan bisa menuntut balik terhadap pihak yang memperkarakan prosedur pelaksanaan pengadaan barang/jasa. Menyikapi pentingnya pengetahuan tentang mekanisme pembuatan delik hukum dalam pelaksanaan pengadaan barang dan jasa, maka kami menawarkan sebuah pelatihan yang akan banyak mengupas tentang substansi dan aspek praktis dalam melaksanakan pengadaan barang dan jasa melalui kacamata hukum.

TUJUAN :
Untuk memberikan bekal pengetahuan yang lebih praktis tentang Mekanisme pembuatan delik hukum dalam pengadaan barang/jasa untuk mengantisipasi tuduhan tindak pidana penyalahgunaan wewenang maupun korupsi. Dan membangun sharing pemikiran bersama antar masing-masing peserta yang berkaitan dengan pelaksanaan pengadaan barang/jasa.

CAKUPAN MATERI TRAINING:

  1. Penetapan formulasi delik hukum clausul antisipatif sebagai bahan untuk menepis terhadap tuduhan penyalahgunaan wewenang dan korupsi
  1. Dasar-dasar penetapan delik hukum clausul antisipatif secara legal formal dan prosedural
  2. Mendesain tuntutan balik terhadap pihak yang membuat tuduhan penyalahgunaan wewenang dan korupsi
  3. Tehnik pemenangan perkara atas tuduhan penyalahgunaan wewenang dan korupsi di dalam pengadilan
  4. Studi kasus: Mekanisme pembuatan delik hukum dalam pengadaan barang/jasa untuk mengantisipasi tuduhan tindak pidana penyalahgunaan wewenang maupun korupsi

INSTRUCTOR :Budi Ruhiatudin, SH., M.Hum. and team

VENUE : Yogyakarta (Jambuluwuk Hotel/ Ibis Malioboro Hotel/ Ibis Styles Hotel/ Cavinton Hotel/ Harper Hotel/ Melia Purosani Hotel/ Grand Zuri Hotel)

TRAINING DURATION :2 days

TRAINING TIME :  

  • 21 Sep 2015-22 Sep 2015
  • 12 Oct 2015-13 Oct 2015
  • 02 Nov 2015-03 Nov 2015
  • 29 Dec 2014-30 Dec 2014

INVESTMENT PRICE/PERSON :

  1. Rp. 3.950.000/person (full fare) or
  2. Rp. 3.750.000/person (early bird, payment 1 week before training) or
  3. Rp. 3.500.000/person (if there are 3 persons or more from the same company)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS:

  1. Training Module
  2. Flash Disk contains training material
  3. Certificate
  4. Stationeries: NoteBook and Ballpoint
  5. T-Shirt
  6. Backpack
  7. Training Photo
  8. Training room with Full AC facilities and multimedia
  9. Lunch and twice coffeebreak every day of training
  10. Qualified Instructor
  11. Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training – VV (if minimal participants is 4 persons from the same company)

TRAINING INSTRUCTOR
Budi Ruhiatudin, S.H., M.Hum
lulusan dari fakultas hukum Universitas Islam Indonesia, konsentrasi pada hukum bisnis. Sekarang Beliau sebagai dosen di Fakultas Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta, serta mengajar sebagai dosen di beberapa perguruan tinggi di Yogyakarta. Beliau pernah memegang posisi sebagai Ketua Jurusan Perbandingan mazhab dan Hukum Fak. Syari’ah UIN Sunan Kalijaga, sebagai Ketua UmumAsosiasi Pengacara Syari’ah Indonesia (APSI) DIY, Staf Ahli LBH Ansor DIY, Konsultan Ahli Pusat Studi dan Konsultasi Hukum (PSKH) Fak. Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga. Di kampus Beliau mengajar beberapa mata kuliah seperti Hukum Perdata, Hukum Bisnis, Ilmu Hukum, Hukum Lingkungan, Aspek Hukum dlm Bisnis. Beliau secara aktif melakukan penelitian dan mempublikasikan penelitiannya.Pak Budi Ruhiatudin,S.H.,M.Hum.sudah sering dan berpengalaman mengajar pelatihan/training kepada lembaga/institusi/perusahaan di Indonesia dalam bidang hukum dan aspek-aspeknya.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Pelaksanaan Kontrak (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Pelaksanaan Kontrak (YOGYAKARTA) LATAR BELAKANG: Penguasaan SDM terhadap manajemen kontrak saat ini memegang peranan yang semakin tinggi, seiring dengan peta persaingan bisnis yang semakin ketat dan berat. ... Baca Selengkapnya

Pelaksanaan Kontrak (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Pelaksanaan Kontrak (YOGYAKARTA)

LATAR BELAKANG:
Penguasaan SDM terhadap manajemen kontrak saat ini memegang peranan yang semakin tinggi, seiring dengan peta persaingan bisnis yang semakin ketat dan berat. Peranan aktivitas kontrak dalam bisnis berhubungan erat dengan kemampuan daya saing perusahaan terutama untuk mampu berhubungan dengan vendor-vendor yang memiliki kualitas prima.

Selain hal tersebut, pada dasarnya kontrak mempunyai empat (4) fungsi ekonomi, yaitu pertama kontrak memuat ganti rugi bila salah satu pihak melakukan wanprestasi atau melanggar kontrak, kedua, memakai para pihak given categories of exchange dengan seperangka ketentuan kontrak (dimana mereka bebas untuk menentukannya bila mereka mau), sehingga akan mengurangi transaction cost. Ketiga, mengurangi ketidakhati-hatian para pihak dengan memberikan tanggungjawab kepada pihak yang mengakibatkan kerugian kepada pihak lainnya. Keempat, memformulasikan seperangkat ketentuan yang merupakan alasan yang memanfaatkan dalam pelaksanaan kontrak sehingga dapat dilaksanakannya efficient exchange, tetapi tidak mendorong pelaksanaan inefficient exchanges yang tidak memenuhi kriteria effisiensi pareto.

Selain memuat fungsi ekonomi, kontrak juga memuat fungsi hukum diantaranya adalah mengizinkan para pihak menetapkan kepentingan yang sah, seperti menjamin diri mereka dari pelaksanaan kontrak yang tidak memuaskan, mengukinkan individu-individu lainnya menunjukkan kepercayaan mereka kepada pasar, bekerjanya azas pacta sunt servada untuk pelaksanaankontrak yang efektif dan dapat memilih peranan insitusi lain untuk menghindari penyelesaian sengketa diperadilan yang berlarut-larut dan mahal. Bekenaan dengan hal tersebut, maka kemahiran seseorang terutama karyawan perusahaan dalam merancang kontrak menjadi sesuatu hal yang sangat penting, karena kontrak memuat dua hal besar yaitu berkenaan dengan aspek ekonomi dan juga aspek hukum.

TUJUAN PELATIHAN:
Secara umum tujuan pelatihan adalah meningkatkan wawasan pengetahuan dan keterampilan peserta pelatihan dalam merancang kontrak bisnis yang memenuhi aspek ekonomi dan hukum sehingga berampak signifikans bagi perkembangan perusahaan.

CAKUPAN MATERI PELATIHAN:

  1. Konsep tentang kontrakdari aspek ekonomi dan hukum
    • Pengertian kontrak bisnis
    • Syarat syahnya suatu kontrak
    • Azas ekonomi suatu kontrak
    • Azas hukum suatu kontrak
    • Jenis-jenis perikatan bisnis
  2. Manajemen Kontrak
    • Perencanaan kontrak yang meyangkut penetapan pihak-pihak yang terlibat dalam kontrak
    • Persyaratan seseorang melakukan kontrakatau perikatan sesuai dengan KUH perdata
  • Persyaratan badan usaha melakukan kontraksesuai dengan ketentuan PT (perseroan terbatas) dan badan usaha lainnya Fa,        CV, Koperasi
    • Objek dan hakikat suatu kontrak, syarat/ketentuan yang disepakati, kalusal-klausal dalam kontrak
  1. Proses Pembuatan Kontrak
  • Proses pembutan kontrak mulai dari judul kontrak
  • Bagian pembukaan, pasal-pasal dalam kontrak
  • Bagian penutup, contoh-contoh kontrak outsouching
  • Leasing, kontrak pengadaan barang
  • Kontrak pengadaan jasa
  • Bahasa dalam kontrak
  • Keadaan force majeure
  1. Penyelesaian sengketa
  • Teknik negosiasi (gambit negosiasi awal, negosiasi tengah dan negosiasi akhir)
  • Proses mediasi
  • Proses arbitrasi

INSTRUCTOR :
Budi Ruhiatudin, SH., M.Hum. and team

VENUE : Yogyakarta (Jambuluwuk Hotel/ Ibis Malioboro Hotel/ Ibis Styles Hotel/ Cavinton Hotel/ Harper Hotel/ Melia Purosani Hotel/ Grand Zuri Hotel)

TRAINING DURATION :2 days

TRAINING TIME :  

  • 21 Sep 2015-22 Sep 2015
  • 12 Oct 2015-13 Oct 2015
  • 23 Nov 2015-24 Nov 2015
  • 29 Dec 2015-30 Dec 2015

INVESTMENT PRICE/PERSON :

  1. Rp. 3.950.000/person (full fare) or
  2. Rp. 3.750.000/person (early bird, payment 1 week before training) or
  3. Rp. 3.500.000/person (if there are 3 persons or more from the same company)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS:

  1. Training Module
  2. Flash Disk contains training material
  3. Certificate
  4. Stationeries: NoteBook and Ballpoint
  5. T-Shirt
  6. Backpack
  7. Training Photo
  8. Training room with Full AC facilities and multimedia
  9. Lunch and twice coffeebreak every day of training
  10. Qualified Instructor
  11. Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training – VV (if minimal participants is 4 persons from the same company)

TRAINING INSTRUCTOR
Budi Ruhiatudin, S.H., M.Hum
lulusan dari fakultas hukum Universitas Islam Indonesia, konsentrasi pada hukum bisnis. Sekarang Beliau sebagai dosen di Fakultas Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta, serta mengajar sebagai dosen di beberapa perguruan tinggi di Yogyakarta. Beliau pernah memegang posisi sebagai Ketua Jurusan Perbandingan mazhab dan Hukum Fak. Syari’ah UIN Sunan Kalijaga, sebagai Ketua UmumAsosiasi Pengacara Syari’ah Indonesia (APSI) DIY, Staf Ahli LBH Ansor DIY, Konsultan Ahli Pusat Studi dan Konsultasi Hukum (PSKH) Fak. Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga. Di kampus Beliau mengajar beberapa mata kuliah seperti Hukum Perdata, Hukum Bisnis, Ilmu Hukum, Hukum Lingkungan, Aspek Hukum dlm Bisnis. Beliau secara aktif melakukan penelitian dan mempublikasikan penelitiannya.Pak Budi Ruhiatudin,S.H.,M.Hum.sudah sering dan berpengalaman mengajar pelatihan/training kepada lembaga/institusi/perusahaan di Indonesia dalam bidang hukum dan aspek-aspeknya.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Mekanisme Penyusunan Perjanjian dan Pembuatan Dokumen Hukum Dalam Menangani Kredit Macet Oleh Perusahaan (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Mekanisme Penyusunan Perjanjian dan Pembuatan Dokumen Hukum Dalam Menangani Kredit Macet Oleh Perusahaan (YOGYAKARTA) PENDAHULUAN: Salah satu persoalan yang sangat krusial dihadapi oleh perusahaan adalah ... Baca Selengkapnya

Mekanisme Penyusunan Perjanjian dan Pembuatan Dokumen Hukum Dalam Menangani Kredit Macet Oleh Perusahaan (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Mekanisme Penyusunan Perjanjian dan Pembuatan Dokumen Hukum Dalam Menangani Kredit Macet Oleh Perusahaan (YOGYAKARTA)

PENDAHULUAN:
Salah satu persoalan yang sangat krusial dihadapi oleh perusahaan adalah adanya kredit macet atau Non-performing Loan. Persoalan ini terasa sangat berat dan seolah-olah sulit sekali untuk bisa diatasi. Bahkan, sebagai akibat dari terjadinya kredit macet tersebut, banyak perusahaan yang bergerak di bidang permodalan, terancam oleh kondisi kepailitan dan mendekati kolaps.Untuk menangani kondisi kemacetan kredit maupun situasi yang tidak menyehatkan lainnya di butuhkan langkah-langkah antisipatif in optima forma yang mampu memberikan alternative penyelesaian yang strategis dan terarah perusahaan. Dan salah satu cara yang sangat efektif adalah melalui perjanjian dan dokumen hukum antara perusahaan dengan kreditur yang terlibat dengan masalah kredit macet.

Dalam kaitan ini, untuk melakukan penanganan kredit macet perusahaan dibutuhkan kerangka hukum yang jelas dan terarah agar tidak berakibat pada situasi lain yang justru bisa mempersulit keadaan perusahaan. Salah satu aspek yang harus diperhatikan adalah, perumusan perjanjian dan dokumen penetapan dan penerapan kerangka penanganan yang akan dilakukan. Cara ini bisa mempertegas dan memperkuat setiap penanganan kredit macet dengan pihak lain. Dimana, melalui akta perjanjian yang disepakati secara bersama-sama akan berpengaruh terhadap kemudahan upaya yang akan dilakukan perusahaan untuk memperoleh target hasil yang diinginkan. Setidak-tidaknya, melalui akta perjanjian tersebut, kreditur mempunyai landasan etik dalam melaksanakan dan mematuhi ketentuan yang dipertegas oleh perusahaan.

TUJUAN:
Untuk memberikan bekal pengetahuan yang memadai tentang Penyusunan perjanjian dan dokumen Hukum dalam melakukan penanganan kredit macet Perusahaan dan berbagi pengalaman berdasarkan interaksi pemikiran masing-masing peserta.

CAKUPAN MATERI TRAINING:

  1. Merumuskan Format legal formal yang berkekuatan hukum untuk menangani kredit bermasalah
  2. Bentuk-Bentuk Dokumen Hukum dan Akta Perjanjian dalam penanganan kredit macet
  3. Mekanisme Legalisasi Dokumen Hukum dan Akta Perjanjian antara perusahaan dengan kreditur yang bermasalah
  4. Menentukan kompensasi dan konsekwensi bagi kreditur dalam dokumen hukum dan akta perjanjian yang disepakati kedua belah pihak
  5. Penyusunan perjanjian dan dokumen Hukum dalam melakukan penanganan kredit macet Perusahaan

INSTRUCTOR :Budi Ruhiatudin, SH., M.Hum. and team

VENUE : Yogyakarta (Jambuluwuk Hotel/ Ibis Malioboro Hotel/ Ibis Styles Hotel/ Cavinton Hotel/ Harper Hotel/ Melia Purosani Hotel/ Grand Zuri Hotel)

TRAINING DURATION :2days

TRAINING TIME :  

  • 21 Sep 2015-22 Sep 2015
  • 12 Oct 2015-13 Oct 2015
  • 18 Nov 2015-19 Nov 2015
  • 29 Dec 2014-30 Dec 2014

INVESTMENT PRICE/PERSON :

  1. Rp. 3.950.000/person (full fare) or
  2. Rp. 3.750.000/person (early bird, payment 1 week before training) or
  3. Rp. 3.500.000/person (if there are 3 persons or more from the same company)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS:

  1. Training Module
  2. Flash Disk contains training material
  3. Certificate
  4. Stationeries: NoteBook and Ballpoint
  5. T-Shirt
  6. Backpack
  7. Training Photo
  8. Training room with Full AC facilities and multimedia
  9. Lunch and twice coffeebreak every day of training
  10. Qualified Instructor
  11. Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training – VV (if minimal participants is 4 persons from the same company)

TRAINING INSTRUCTOR
Budi Ruhiatudin, S.H., M.Hum
lulusan dari fakultas hukum Universitas Islam Indonesia, konsentrasi pada hukum bisnis. Sekarang Beliau sebagai dosen di Fakultas Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta, serta mengajar sebagai dosen di beberapa perguruan tinggi di Yogyakarta. Beliau pernah memegang posisi sebagai Ketua Jurusan Perbandingan mazhab dan Hukum Fak. Syari’ah UIN Sunan Kalijaga, sebagai Ketua UmumAsosiasi Pengacara Syari’ah Indonesia (APSI) DIY, Staf Ahli LBH Ansor DIY, Konsultan Ahli Pusat Studi dan Konsultasi Hukum (PSKH) Fak. Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga. Di kampus Beliau mengajar beberapa mata kuliah seperti Hukum Perdata, Hukum Bisnis, Ilmu Hukum, Hukum Lingkungan, Aspek Hukum dlm Bisnis. Beliau secara aktif melakukan penelitian dan mempublikasikan penelitiannya.Pak Budi Ruhiatudin,S.H.,M.Hum.sudah sering dan berpengalaman mengajar pelatihan/training kepada lembaga/institusi/perusahaan di Indonesia dalam bidang hukum dan aspek-aspeknya.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Power Distribution System: Protection And Relaying (Yogyakarta)

Petrus Soeganda

Power Distribution System: Protection And Relaying (Yogyakarta) Tanggal 29 Sep 2015-02 Oct 2015 26 Oct 2015-29 Oct 2015 24 Nov 2015-27 Nov 2015 01 Dec ... Baca Selengkapnya

Power Distribution System: Protection And Relaying (Yogyakarta)

Petrus Soeganda

Power Distribution System: Protection And Relaying (Yogyakarta)

Tanggal
29 Sep 2015-02 Oct 2015
26 Oct 2015-29 Oct 2015
24 Nov 2015-27 Nov 2015
01 Dec 2015-04 Dec 2015

Tempat
Yogyakarta (Jogjakarta plaza hotel/Ibis hotel yogyakarta/Ibis Styles yogyakarta hotel/Mutiara hotel/ Melia Purosani hotel)

Training Duration
4 hari

Investasi

  • Rp 7.950.000/person (full fare)  or
  • Rp 7.750.000/person (early bird, payment 1 week before training)  or
  • Rp 7.500.000/person (if there are 3 or more participants from the same company)

TUJUAN
Setelah selesai mengikuti kursus ini, peserta diharapkan akan mengerti dan memahami tentang prinsip kerja peralatan proteksi dan kemampuan untuk mengevaluasi sistem proteksi pada peralatan sistem tenaga. Dimana prinsip koordinasi dalam sistem proteksi dan evaluasi menggunakan sistem koordinasi relay dengan perhitungan arus hubung singkat secara manual maupun melalui software EDSA.

CAKUPAN MATERI TRAINING:

  • Lightning & Transformer Protections.
  • Grounding System.
  • Protection of electrical distribution system.
  • Generator & motor protections.
  • Symmetrical and unsymmetrical fault.
  • Short circuit capability.
  • Selection and setting relay coordination.
  • Lab.work in high voltage testing, relay setting and fault simulation using Power System Simulator (PSS) equipment.
  • Computer Lab.work in short circuit calculation using Electrical Distribution & Transmission System Analysis (EDSA).

SIAPA SEBAIKNYA MENGIKUTI TRAINING INI?
SLTA/D3 dengan pengalaman kerja 3 tahun sebagai Teknisi, Operator yang mengerjakan managemen kelistrikan dan atau mereka yang dalam tugasnya memerlukan dan terkait dengan materi kursus.
Semua pihak yang ingin memahami topik ini

FACILITIES FOR PARTICIPANTS

  • Modul Training
  • Flashdisk Training berisi materi training
  • Sertifikat
  • ATK: NoteBook dan Ballpoint
  • T-Shirt
  • Ransel
  • Foto Training
  • Ruang Training dengan fasilitas Full AC dan multimedia
  • Makan siang dan 2 kali coffeebreak
  • Instruktur yang Qualified
  • Transportasi untuk peserta dari hotel penginapan ke hotel tempat training – PP (jika peserta minimal dari satu perusahaan ada 4 peserta)

Trainer
Tugino, ST , MT
He was graduated from electrical engineering Universitas Gadjah Mada,UGM Yogyakarta. He is lecturer at electrical engineering STTNAS Yogyakarta, for some subjects such as robotics, control engineering, Programmable Logic Controller(PLC), computer network, instrumentation and measurement, electric installation. And also as lecturer at mechanical engineering UJB Yogyakarta for subject electrical power engineering. Mr. Tugino,ST.,MT. is active training instructor, he has been delivering industrial training class to many companies in Indonesia for some subjects such as: Electrical Safety, DCS Operation and Maintenance, Genset Operation and Maintenance, Logic Control for Industry, Fundamental of Electrical, Advanced Process Control, PLC SIEMEN S7, Basic Telecommunication PABX, Audit Energi Listrik, Electrical Instalation in Hazardus Area, Low and Medium Voltage Switchgear, Cable Fault Location for Testing of Underground Power Cable, Protection of Electrical Power System, Building Maintenance Management, Generator and Excitation Operation and Maintenance, Lighning Protection and Grounding System, Basic Instrumentation and Control, Power Distribution System Protection, PLC Programmable Logic Controller using Siemen, Electrical & Mechanical Safety, Work at Height Scaffolding Safety, SCADA (Supervisory Control and Data Accuisition), Motor Maintenance and control, Control Valve and Instrumentation, And many others. Many companies has been becoming as participants in his training class such as: Chevron Indonesia Company, PT Indocemen Cirebon dan PT Pertamina Limau, PT OCI Melamin Kaltim, PT total E&P Kaltim, PT Kodeko Pertamina, Indocemen Kalsel dan PT Pupuk Kujang, PT Petrokimia Gresik, CNOOC SES Ltd, ,PT Chevron Geothermal Drajat, PT MAK Kalasan dan PT Pertamina Prabumulih, PT Kaltim Industrial Estate, PT Star Energy Bandung , PT Pertamina (Kedeco) Gresik, PT Telkom Bandung, PT Margaria Group Yogya, PT Nusa Halmahera Mineral, PT Tambang Bukit Asam, PT Star Energy Bandung, Politeknik Aceh, PT KPI Kaltim, PT Medco Palembang, PT Pertamina Cirebon ,PT Timah Bangka, PT PJB Bali, Refinery Cilegon, PT Chevron Duri dan Drajat , PT PKT Kaltim,PT INALUM Medan, PT Petrokimia Gresik, PT PJB PLN Gresik, PT Chevron Drajat, PT Pertamina Jawa Timur ,PT Semen gresik & PT YTL Jatim, PT Sari Husada Yogyakarta, PT Pupuk Kujang, Iros PTD Irak,PT Petrochina Jambi, PT PJB Gresik, PT Kaltim Prima Coal, PT Semen Hocim Cilacap, PT Badak LNG Kaltim , PT. YTL Paiton Jawatimur,PT Star Energy Bandung, Medco Sumatra, PT Sriboga Semarang,PT PLN UJB Cirata, PT Indonesia Power Semarang, PT Indonesia Power Grati, PT Indonesia Power Semarang, PT DSM Kaltim, PT. Pertamina Learning Center, PT. PUSRI Palembang, PT. VICO Indonesia Kaltim, PT Kaltim Pasific Amoniak , UDIKLAT/PUSDIKLAT PLN (Medan, Palembang, Jakarta, Semarang, Surabaya, Makasar), PT Chevron salak dan PT Indonesia Power semarang, PT. IPMOMI Paiton, PT Chevron Garut, PTP, PT PetroChina Sorong, , PT PERTAMINA Aceh, PT Pertamina Cilacap, PT PERTAMINA Dumai, PT AZET Surya Lestari, PT Panca Manunggal Semarang, PG Jatiroto Lumajang Jatim and others.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

 

Pengelola website informasi seminar dan training. Jika perusahaan Anda membutuhan pelatihan dengan jumlah peserta terbatas, silahkan kontak ke kami. CV INFOSEMINAR 0851-0197-2488

Fraud Management (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Fraud Management (YOGYAKARTA) DESKRIPSI: Eksternal dan Internal Auditors mungkin pernah menemukan kecurangan (fraud) yang dilakukan oleh para manajer dalam pekerjaan-pekerjaan mereka. Pelatihan ini memberikan sebuah ... Baca Selengkapnya

Fraud Management (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Fraud Management (YOGYAKARTA)

DESKRIPSI:
Eksternal dan Internal Auditors mungkin pernah menemukan kecurangan (fraud) yang dilakukan oleh para manajer dalam pekerjaan-pekerjaan mereka. Pelatihan ini memberikan sebuah pengantar yang baik sekali untuk tipe-tipe kecurangan yang menciptakan problem-problem untuk masyarakat  audit. Partisipan akan diperkenalkan dengan kecurangan-kecurangan dalam laporan keuangan; pola-pola penggerogotan, penyuapan, kickbacks, dan benturan-benturan kepentingan. Latihan praktek akan digunakan secara ekstensif untuk memperkuat konsep pembelajaran.

CAKUPAN MATERI TRAINING DAN OBJECTIVES:

  • Memberi pemahaman mengenai management fraud secara lebih khusus dan mendalam
  • Membekali peserta dengan berbagai pengetahun dan ketrampilan audit yang berkaitan dengan kecurangan manajemen
  • Membuka wawasan peserta dalam berbagai jenis kecurangan yang berkaitan dengan management fraud
  • Mengajak peserta untuk lebih mewaspadai trend mutakhir dalam fraud, khususnya yang berkaitan dengan management fraud

METODE TRAINING:
Lecturing, workshop, participative discussion, and case study.

WHO SHOULD ATTEND THIS TRAINING?:

  • Auditor Internal yang ingin menambah pengetahuannya dalam berbagai hal yang berkaitan dengan fraud management
  • Fraud Auditor yang ingin mendalami fraud management
  • Senior Auditor yang ingin me-refresh pengetahuannya dengan trend mutakhir dalam fraud management.

INSTRUCTOR :Budi Ruhiatudin, SH., M.Hum. and team

VENUE : Yogyakarta (Jambuluwuk Hotel/ Ibis Malioboro Hotel/ Ibis Styles Hotel/ Cavinton Hotel/ Harper Hotel/ Melia Purosani Hotel/ Grand Zuri Hotel)

TRAINING DURATION :3days

TRAINING TIME :   

  • 07 Sep 2015-09 Sep 2015
  • 28 Oct 2015-30 Oct 2015
  • 04 Nov 2015-06 Nov 2015
  • 07 Dec 2015-09 Dec 2015

INVESTMENT PRICE/PERSON :

  • Rp. 5.950.000/person (full fare)  or
  • Rp. 5.750.000/person (early bird, payment 1 week before training) or
  • Rp. 5.500.000/person (if there are 3 persons or more from the same company)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS:
1.    Training Module
2.    Flash Disk contains training material
3.    Certificate
4.    Stationeries: NoteBook and Ballpoint
5.    T-Shirt
6.    Backpack
7.    Training Photo
8.    Training room with Full AC facilities and multimedia
9.    Lunch and twice coffeebreak every day of training
10.    Qualified Instructor
11.    Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training – VV (if minimal participants is 4 persons from the same company)

TRAINING INSTRUCTOR
Budi Ruhiatudin, S.H., M.Hum lulusan dari fakultas hukum Universitas Islam Indonesia, konsentrasi pada hukum bisnis. Sekarang Beliau sebagai dosen di Fakultas Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta, serta mengajar sebagai dosen di beberapa perguruan tinggi di Yogyakarta. Beliau pernah memegang posisi sebagai Ketua Jurusan Perbandingan mazhab dan Hukum Fak. Syari’ah UIN Sunan Kalijaga, sebagai Ketua UmumAsosiasi Pengacara Syari’ah Indonesia (APSI) DIY, Staf Ahli  LBH Ansor DIY, Konsultan Ahli  Pusat Studi dan Konsultasi Hukum (PSKH) Fak. Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga. Di kampus Beliau mengajar beberapa mata kuliah seperti Hukum Perdata, Hukum Bisnis, Ilmu Hukum, Hukum Lingkungan, Aspek Hukum dlm Bisnis. Beliau secara aktif melakukan penelitian dan mempublikasikan penelitiannya.Pak Budi Ruhiatudin,S.H.,M.Hum.sudah sering dan berpengalaman mengajar pelatihan/training kepada lembaga/institusi/perusahaan di Indonesia dalam bidang hukum dan aspek-aspeknya.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Legal Drafting And Writing Skill (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Legal Drafting And Writing Skill (YOGYAKARTA) DESKRIPSI: Dalam menghadapi era globalisasi yang ditandai dengan pesatnya informasi dan teknologi seperti saat ini sangatlah dituntut adanya SDM ... Baca Selengkapnya

Legal Drafting And Writing Skill (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Legal Drafting And Writing Skill (YOGYAKARTA)

DESKRIPSI:
Dalam menghadapi era globalisasi yang ditandai dengan pesatnya informasi dan teknologi seperti saat ini sangatlah dituntut adanya SDM yang handal di segala bidang, tidak terkecuali dalam bidang hukum. Mereka yang berkaitan dalam hal ini antara lain adalah seorang corporate lawyer, legal manager/staf, sampai pada pimpinan perusahaan. Salah satu tugas mereka dalam perusahaan adalah membuat dokumen-dokumen hukum. Untuk membuat dokumen hukum ini diperlukan keahlian dan keterampilan khusus dan SDM yang berkompeten sesuai dengan jobdess mereka. Untuk itu melalui pelatihan ini, peserta akan diberikan pemahaman dan keterampilan di bidang legal drafting & writing yang meliputi keahlian dalam menyusun kontrak dagang, keahlian dalam membuat legal opini, keahlian dalam menggunakan terminologi hukum yang tepat dalam dokumen-dokumen, keahlian dalam melakukan negosiasi suatu kontrak dan keahlian menyusun gugatan dan pledoi hukum. Pelatihan ini juga tidak hanya membekali peserta bagaimana menyusun peraturan/dokumen hukum, tetapi juga melakukan analisis dan penyelesaian peraturan perundang-undangan. Dengan mengedepankan atas dasar hukum yang tepat dan prinsip kehati-hatian maka segala produk harus bisa di buat dengan dasar hukum yang tepat.

CAKUPAN MATERI TRAINING:

  1. Teknik membuat dan menyusun Dokumen Hukum.
  • Legal Opini,Legal Advise dan Legal Memorandum.
  • Legal Audit.
  • Teknik Pembuatan legal Audit dan Legal Opinium.
  • Pembuatan Legal Audit dan Legal Opinium.
  1. Teknik membuat dan menyusun perjanjian.
  • Anatomi suatu perjanjian.
  • Pokok-pokok perjanjian.
  • Negative dan affirmative covenant.
  • Representation dan warranties.
  • Pilihan Hukum.
  • Cara penyelesaian masalah
  • Kekuatan hukum suatu perjanjian dan kekuatan memaksa suatu perjanjian.
  1. Teknik Pembuatan Gugatan.
  • Teknik pembuatan gugatan,jawaban atas gugatan,replik,Duplik,Pembuktian dan Kesimpulan.
  • Teknik pembuatan Pledoi dll.
  1. Teknik Bernegosiasi
  • Tehnik Bernegosiasi.
  • Menciptakan win-win position.
  • Bergain over position.
  • Persiapan sebelum negosiasi.
  • Menciptakan pilihan (Invest Option)
  • Cross Culture Negotiation.
  • Simulasi

SIAPA SEBAIKNYA MENGIKUTI TRAINING INI?:
Pelatihan ini sangat tepat untuk diikuti oleh para karyawan yang bidang kerjanya melingkupi aspek legalitas atau yang terkait dengan mitra/rekanan, antara lain Direktur, Komisaris, Legal Manager, Finance, Corporate Secretary, GA, Humas baik level staf maupun supervisor atau karyawan yang disiapkan untuk posisi tersebut.

METODE TRAINING:

o Presentasi Materi
o Diskusi & Pembahasan
o Studi Kasus Implementasi di perusahaan
o Workshop/Latihan
o Evaluasi

INSTRUCTOR :Budi Ruhiatudin, SH., M.Hum. and team

VENUE : Yogyakarta (Jambuluwuk Hotel/ Ibis Malioboro Hotel/ Ibis Styles Hotel/ Cavinton Hotel/ Harper Hotel/ Melia Purosani Hotel/ Grand Zuri Hotel)

TRAINING DURATION :3 days

TRAINING TIME :  

  • 16 Sep 2015-18 Sep 2015
  • 07 Oct 2015-09 Oct 2015
  • 11 Nov 2015-13 Nov 2015
  • 16 Dec 2015-18 Dec 2015

INVESTMENT PRICE/PERSON :

  1. Rp. 5.950.000/person (full fare) or
  2. Rp. 5.750.000/person (early bird, payment 1 week before training) or
  3. Rp. 5.500.000/person (if there are 3 persons or more from the same company)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS:

  1. Training Module
  2. Flash Disk contains training material
  3. Certificate
  4. Stationeries: NoteBook and Ballpoint
  5. T-Shirt
  6. Backpack
  7. Training Photo
  8. Training room with Full AC facilities and multimedia
  9. Lunch and twice coffeebreak every day of training
  10. Qualified Instructor
  11. Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training – VV (if minimal participants is 4 persons from the same company)

TRAINING INSTRUCTOR
Budi Ruhiatudin, S.H., M.Hum
lulusan dari fakultas hukum Universitas Islam Indonesia, konsentrasi pada hukum bisnis. Sekarang Beliau sebagai dosen di Fakultas Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta, serta mengajar sebagai dosen di beberapa perguruan tinggi di Yogyakarta. Beliau pernah memegang posisi sebagai Ketua Jurusan Perbandingan mazhab dan Hukum Fak. Syari’ah UIN Sunan Kalijaga, sebagai Ketua UmumAsosiasi Pengacara Syari’ah Indonesia (APSI) DIY, Staf Ahli LBH Ansor DIY, Konsultan Ahli Pusat Studi dan Konsultasi Hukum (PSKH) Fak. Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga. Di kampus Beliau mengajar beberapa mata kuliah seperti Hukum Perdata, Hukum Bisnis, Ilmu Hukum, Hukum Lingkungan, Aspek Hukum dlm Bisnis. Beliau secara aktif melakukan penelitian dan mempublikasikan penelitiannya.Pak Budi Ruhiatudin,S.H.,M.Hum.sudah sering dan berpengalaman mengajar pelatihan/training kepada lembaga/institusi/perusahaan di Indonesia dalam bidang hukum dan aspek-aspeknya.

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Contract And Procurement Fraud Identification (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Contract And Procurement Fraud Identification (YOGYAKARTA) DESKRIPSI: Procurement adalah proses pengadaan barang & jasa dalam sebuah institusi. Pada organisasi bisnis, lembaga sosial, atau instansi pemerintahan ... Baca Selengkapnya

Contract And Procurement Fraud Identification (YOGYAKARTA)

Jadwal Training

Contract And Procurement Fraud Identification (YOGYAKARTA)

DESKRIPSI:
Procurement adalah proses pengadaan barang & jasa dalam sebuah institusi. Pada organisasi bisnis, lembaga sosial, atau instansi pemerintahan yang baik biasanya telah memiliki peraturan internal terkait procurement, yang akan memastikan bahwa proses perencanaan pengadaan dan pemilihan supplier telah memenuhi standar umum & dilakukan secara transparan. Dalam prakteknya seringkali timbul permasalahan dalam proses pelaksanaannya, mulai dari perencanaan yang tidak terintegrasi, perubahan harga dan pasokan tersedia, seleksi supplier yang mengundang potensi fraud, miskomunikasi, hingga Vendor/Supplier yang wan prestasi terhadap order & kontrak.

Perilaku fraud bisa menimpa siapa saja dalam proses pengadaan, tanpa melihat jenjang jabatan. Mulai dari “menjual informasi” procurement plan, bersikap diskriminatif kepada calon pemasok, hingga mengatur proses pengadaan atau tender dengan tujuan meminta “success fee” atau melakukan “mark up harga” demi keuntungan pribadi. Dalam banyak kasus pelaku fraud tidak hanya procurer saja, tapi juga bisa dari bagian lain yang menjadi bagian dari komite pembelian, pemegang database perusahaan, bahkan level pengambil keputusan. Diperlukan sistem dan pengetahuan yang memadai untuk mencegah, mendeteksi, dan mengurangi resiko terjadinya fraud.

CAKUPAN MATERI TRAINING:

  1. Procurement and risk management overview
  2. Define procurement management
  3. Define risk management
  4. Introduction to procurement fraud, fraud detection methods & transparency and accountability principles
  5. Common types of procurement frauds, Criteria for gross misconduct, criminal, and civil cases
  6. Procurement Planning Process
  7. Evaluate the process for developing a request for proposal (RFP)
  8. Identify types of contracts for various situations
  9. Describe the roles and responsibilities a contract administration, procurement agent and project manager
  10. Contracting process
  11. Identify vendor solicitation and selection criterions
  12. Describe the contract negotiation process
  13. Explain the roles of risk management in the contracting process
  14. Contract administration process
  15. Describe contract administration policies and procedures
  16. List the tools for contract administration process
  17. External influences on the procurement management process
  18. Handling procurement fraud, Constructing preventive policy and control system
  19. IndentifikasiPenyimpangandalam Kecurangan
  • Identifikasi Penyimpangan Administratif
  • Identifikasi Penyimpangan Perdata
  • Identifikasi Penyimpangan Pidana
  1. Bukti dan Pembuktian Kecurangan atas Pengadaan Barang dan Jasa
  • Jenis dan Tingkat Keandalan Bukti
  • Teknik Audit Investigatif untuk mendapatkan Bukti Kecurangan
  1. Observasi
  2. Pengujian Dokumen
  3. Pengujian Fisik
  4. Wawancara
  • Merangkai Bukti Audit Investigatif terkait dengan Pelanggaran Hukum

METODE TRAINING:
Lecturing, participative discussion, and case study.

INSTRUCTOR :Budi Ruhiatudin, SH., M.Hum. and team

VENUE : Yogyakarta (Jambuluwuk Hotel/ Ibis Malioboro Hotel/ Ibis Styles Hotel/ Cavinton Hotel/ Harper Hotel/ Melia Purosani Hotel/ Grand Zuri Hotel)

TRAINING DURATION : 3 days

TRAINING TIME :

  • 26 Aug 2015-28 Aug 2015
  • 31 Aug 2015-02 Sep 2015
  • 19 Oct 2015-21 Oct 2015
  • 25 Nov 2015-27 Nov 2015
  • 30 Nov 2015-02 Dec 2015

INVESTMENT PRICE/PERSON :

  • Rp. 5.950.000/person (full fare) or
  • Rp. 5.750.000/person (early bird, payment 1 week before training) or
  • Rp. 5.500.000/person (if there are 3 persons or more from the same company)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS:

  1. Training Module
  2. Flash Disk contains training material
  3. Certificate
  4. Stationeries: NoteBook and Ballpoint
  5. T-Shirt
  6. Backpack
  7. Training Photo
  8. Training room with Full AC facilities and multimedia
  9. Lunch and twice coffeebreak every day of training
  10. Qualified Instructor
  11. Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training – VV (if minimal participants is 4 persons from the same company)

TRAINING INSTRUCTOR
Budi Ruhiatudin, S.H., M.Hum lulusan dari fakultas hukum Universitas Islam Indonesia, konsentrasi pada hukum bisnis. Sekarang Beliau sebagai dosen di Fakultas Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta, serta mengajar sebagai dosen di beberapa perguruan tinggi di Yogyakarta. Beliau pernah memegang posisi sebagai Ketua Jurusan Perbandingan mazhab dan Hukum Fak. Syari’ah UIN Sunan Kalijaga, sebagai Ketua UmumAsosiasi Pengacara Syari’ah Indonesia (APSI) DIY, Staf Ahli LBH Ansor DIY, Konsultan Ahli Pusat Studi dan Konsultasi Hukum (PSKH) Fak. Syari’ah dan Hukum UIN Sunan Kalijaga. Di kampus Beliau mengajar beberapa mata kuliah seperti Hukum Perdata, Hukum Bisnis, Ilmu Hukum, Hukum Lingkungan, Aspek Hukum dlm Bisnis. Beliau secara aktif melakukan penelitian dan mempublikasikan penelitiannya.Pak Budi Ruhiatudin,S.H.,M.Hum.sudah sering dan berpengalaman mengajar pelatihan/training kepada lembaga/institusi/perusahaan di Indonesia dalam bidang hukum dan aspek-aspeknya.

 

Bagikan:

KONTAK CEPAT

Tags

Avatar photo

 

Jika ada kebutuhan Inhouse training atau kelas khusus silahkan hubungi 0851-0197-2488 / 0899-8121-246 Petrus Soeganda. Untuk mengundang Petrus Soeganda sebagai Pembicara Internet Marketing

Chat dengan kami
CV INFO SEMINAR
0899-8121-246